تصویب جرائم مشمولان غایب سال۹۴ در تلفیق
یک عضو کمیسیون تلفیق مجلس از تصویب جرائم غیبت مشمولان خدمت سال ۹۴ در تلفیق خبر داد.
به گزارش تسنیم، ایرج ندیمی در رابطه با جزئیات جلسه عصر امروز کمیسیون تلفیق اظهار داشت: موضوع جرائم مشمولان خدمت سال ۹۴ مورد بررسی قرار گرفت.
وی با اشاره به اینکه مقرر شد جریمه غیبت مشمولان خدمت سال ۹۴ برای زیر دیپلمهها ۱۰ میلیون و دیپلم ۱۵ میلیون و فوق دیپلمهها ۲۰ میلیون در نظر گرفته شود افزود: برای مشمولان لیسانس و فوقلیسانس نیز جرایم ۲۵ تا ۳۰ میلیون تومانی و برای مشمولان پزشکی و دکترای تخصصی به ترتیب ۴۰ و ۴۵ میلیون جریمه در نظر گرفته شده است.
عضو کمیسیون تلفیق مجلس اضافه کرد: البته کمیسیون امروز برای مشمولان خدمت متاهل و کسانی که دارای فرزند هستند موضوعاتی برای جرائم خدمت سربازی پیشبینی کرده است.
وی با اشاره به اینکه در جلسه امروز در بحث جرائم غیبت مشمولان خدمت سال ۹۴ به دلیل عدم پیشنهادی خاص فقط موضوعات مدنظر دولت که در لایحه منظور شده بود مورد بررسی قرار گرفت، گفت: قرار است این موضوع در جلسه علنی مجلس به تصویب برسد.
تشریح جزئیات جریمه مشمولان غایب
جانشین سازمان وظیفه عمومی ناجا گفت: مشمولان غایب بدون نگرانی ثبت نام کنند، دریافت اطلاعات این افراد در تعیین مبلغ جریمه بر اساس تعداد متقاضیان، متاهلان دارای فرزند محاسبه شد و قابل انصراف است.
به گزارش مهر، سردار ابراهیم کریمی در تشریح جزئیات جریمه مشمولان غایب مبنی براینکه آیا مبلغ جریمه تعیین شده است، گفت: قطعا افراد باید در جریان میزان جریمه قرار بگیرند اما اگر ثبت نام افراد موکول به تعیین مبلغ شود، زمان، طولانی خواهد شد بنابراین به منظور بررسی شرایط و سرعت دادن به کار، ثبت نام را از تاریخ ۱۵/۱۱/۹۳ آغاز کرده ایم.
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا، افزود: اگر فرد غایب بعد از اعلام مبلغ جریمه، توانایی پرداخت را نداشته باشد می تواند پس از ثبت نام از پرداخت جریمه انصراف داده و به سربازی برود.
وی یادآور شد: عدم ثبت نام برای پرداخت جریمه به معنی درخواست اعزام به خدمت سربازی است و اگر افراد از این فرصت برای تعیین تکلیف استفاده نکنند، همچنان محدودیت و محرومیت اجتماعی برای آنان وجود دارد و این محدودیتها نیز از سال ۹۴ بیشتر خواهد شد.
به گفته کریمی، راه اندازی سامانه یکپارچه سازی، منجر شده تا ارتباط سازمان وظیفه عمومی ناجا با دیگر سازمان ها بیشتر شود و از این طریق محرومیت های اجتماعی برای مشمولان غایب افزایش یابد ضمن آنکه هدف از این کار تعیین تکلیف غایبان است.
این مقام انتظامی با اشاره به اینکه، مشمولان غایب حدود یک و نیم میلیون نفر هستند، افزود : مشمولان غایب که با احتساب سال ۹۴ ، ۸ سال و یا بیشتر غیبت داشته باشند، مشمول طرح پرداخت جریمه می شوند. بنابراین افرادی که ۷ سال غیبت دارند و تا پایان سال ۹۴، غیبت آنها به ۸ سال می رسد، می بایست ظرف مدت یک ماه، به یکی از دفاتر خدمات الکترونیک انتظامی (پلیس +۱۰) مراجعه و نسبت به ثبت درخواست خود اقدام کنند..
وی در خصو ص مشمولان غایبی که در خارج از کشور هستند، گفت: این افراد باید مدارک خود را به کنسولگری یا سفارتخانه ایران در کشوری که در آن زندگی می کنند، ارائه دهند که این اطلاعات برای ما ارسال خواهد شد و یا از طریق بستگان درجه یک یا وکلای خود اقدام کنند.
کریمی یادآور شد: افراد غایب بدون نگرانی اقدام به ثبت نام کنند چرا که دریافت اطلاعات این افراد در راستای تعیین مبلغ جریمه براساس تعداد افرادی است که تمایل به پرداخت آن دارند و همچنین متاهلان و کسانی که دارای فرزند هستند، می باشد.
وی ادامه داد: غایبانی که اقدام به ثبت نام کنند، مدارک شان توسط سازمان وظیفه عمومی ناجا بررسی می شود و چه بسا افرادی که مقررات دیگری شامل حالشان می شده اما به خاطر ترس از غیبت به ما مراجعه نکرده اند، شناسایی شوند.به عنوان مثال، فردی که فرزند معلول دارد می توانسته از معافیت استفاده کند اما به دلیل غیبت مراجعه نکرده اما ما بعد از بررسی مدارک دریافتیم که وی شرایط معافیت را دارد.
جانشین سازمان وظیفه عمومی ناجا، تصریح کرد: مشمولان فراری نیز که بیش از ۸ سال از مدت فرارشان گذشته باشد، در شمول این مقررات قرار می گیرند.
سردار کریمی همچنین اعلام کرد: کسانی که قصد پرداخت جریمه را ندارند می توانند تا بهمن ماه خود را برای اعزام به خدمت معرفی و از بخشش اضافه خدمت استفاده کنند. مدت سربازی این افراد نیز ۲۱ یک ماه است.
وی گفت: مدارک مورد نیاز برای ثبت درخواست تعیین تکلیف مشمولان غایب، عبارت است از اصل و کپی شناسنامه و کارت ملی مشمول، اصل و کپی آخرین مدرک تحصیلی و اصل و کپی شناسنامه همسر و فرزندان خود، درصورتی که متاهل بوده و دارای فرزند باشند این مشمولان می بایست به هنگام مراجعه به دفاتر خدمات الکترونیک انتظامی برای ثبت درخواست خود، مدارک فوق را به همراه داشته باشند .
سردار کریمی در پایان تصریح کرد: هرگونه اطلاعات جدید در این خصوص و یا اطلاع رسانی در خصوص نقص مدارک افراد، از طریق پیام کوتاه به آنها اعلام خواهد شد و همچنین این افراد می توانند برای کسب اطلاعات بیشتر به سایت وظیفه عمومی به نشانیwww.vazifeh.police.ir مراجعه کنند و در جریان آخرین اخبار مربوط به تعیین تکلیف مشمولان غایب قرار گیرند .
نحوه پرداخت جریمه مشمولان غایب سربازی
جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا ضمن تشریح جزییات بیشتر طرح ثبتنام مشمولان غایب متقاضی پرداخت جریمه ریالی به جای خدمت سربازی، به سوالات و پرسشهای مخاطبان پاسخ داد.
به گزارش ایسنا،جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا ضمن تشریح جزییات بیشتر طرح ثبتنام مشمولان غایب متقاضی پرداخت جریمه ریالی به جای خدمت سربازی، به سوالات و پرسشهای مخاطبان پاسخ داد.
سردار ابراهیم کریمی درباره جزییات فراخوان پرداخت جریمه ریالی طرح مشمولان غایب واجد شرایط به جای انجام خدمت سربازی گفت: تاکنون مبلغ این جریمه تصویب نشده اما برای سرعتدهی به این موضوع آمدیم و زمانی را برای پیشثبتنام متقاضیان در نظرگرفتیم و براین اساس بنا شد تا کلیه مشمولان واجدشرایط که تا پایان سال ۹۴، هشت سال از مدت غیبتشان از سربازی گذشته باشد در ۱۵ بهمن تا ۱۵ اسفندماه امسال به دفاتر پلیس ۱۰+ مراجعه و درخواست خود را ثبت کنند.
او با بیان اینکه اولویت اول ما اعزام به سربازی است و موضوع جریمه ریالی مشمولان راهکار دومی است که در نظر گرفته شده، گفت: اگر افراد در این بازه زمانی ثبت نام کرده اما پس از اعلام مبلغ جریمه منصرف شوند، میتوانند انصراف خود را اعلام کنند و ما در این خصوص فراخوانی اعلام خواهیم کرد.
جانشین سازمان وظیفه عمومی ناجا در عین حال گفت: اما زمان فرصت دوباره برای ثبت درخواست معافیت به مشمولان غایب واجدشرایط داده نخواهد شد و تمامی متقاضیان میبایست ظرف بازه زمانی تعیین شده برای ساخت درخواست خود به دفاتر پلیس ۱۰+ مراجعه کنند.
کریمی درباره اینکه چرا مدت غیبت سربازی تا پایان سال ۹۴ در نظر گرفته شده، گفت: این تصمیمی است که گرفته شده و در اینجا بنا نداریم درباره جزییات صحبت کنیم اما برابر این تصمیم کلیه مشمولان غایبی که تا پایان سال ۹۴، هشت سال از غیبتشان گذشته باشد میتوانند درخواست خود را ثبت کنند. به عنوان مثال ممکن است فردی هماکنون دارای ۷ سال غیبت از سربازی باشد اما چون تا پایان سال ۹۴ سالهای غیبتش از سربازی به هشت سال میرسد میتواند درخواست خود را ثبت کرده و پس از تصویب قطعی رقم مبلغ با پرداخت جریمه از سربازی معاف شود.
او درباره مشمولان خارج از کشور نیز گفت: این افراد نیز میبایست به سفارتخانهها، کنسولگریها و یا دفاتر حافظ منافع کشورمان مراجعه کرده و درخواستشان را ثبت کنند، البته راهکار دیگری نیز وجود دارد که والدینشان یا بستگان درجه یکشان به وکالت از این افراد برای تحت این درخواست در کشور اقدام کنند.
جانشین سازمان وظیفه عمومی ناجا در پاسخ به سوالی درباره اینکه آیا سربازان فراری نیز میتوانند با پرداخت جریمه ریالی از انجام خدمت سربازی معاف شوند یا خیر؟ گفت: آن دسته از سربازان فراری نیز که هشت سال از تاریخ فرارشان از یگان خدمتی گذشته باشد، میتوانند در این بازه زمانی به دفاتر پلیس ۱۰+ مراجعه و درخواست خود را ثبت کنند.
او با اشاره به محدودیتها و ممنوعیتهای اجتماعی که برابر ماده ۱۰ قانون وظیفه عمومی برای مشمولان غایب پیشبینی شده، گفت: آن دسته از افرادی که در موعد مقرر خود را برای انجام خدمت سربازی معرفی نکرده باشند، غایب محسوب شده و طبق قانون محدودیتها و محرومیتهایی تا زمان تعیین تکلیف سربازی برایشان اعمال میشود.
کریمی درباره اینکه اگر کسی از پانزدهم بهمنماه امسال تا پانزدهم اسفندماه امسال به دفاتر پلیس ۱۰+ مراجعه نکرده و درخواست خود را برای پرداخت جریمه ریالی ثبت نکند، چه خواهد شد؟ به ایسنا گفت: این فرصت به هیچ عنوان قابل تمدید نیست. بنابراین تمام آن افرادی که در مهلت تعیین شده برای ثبت درخواست خود مراجعه نکردهاند، از نظر ما جزو افرادی هستند که میخواهند به سربازی بروند و در همین راستا همان محدودیتها و ممنوعیتهای اجتماعی نیز برایشان وجود دارد. البته باید توجه داشته باشند که از سال ۹۴ محدودیتها بیشتر اعمال شده و قابلیت کنترلی ما برای این دسته از مشمولان غایب تشدید خواهد شد.
جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا درباره هدف از اجرای این طرح گفت: هدف ما تعیین تکلیف مشمولان غایب است و میخواهیم این افراد هرچه سریعتر مشکل غیبت سربازی خود را حل و فصل کنند.
او درباره اینکه پیشبینی میکنیم چه تعداد مشمول واجدشرایط برای طرح پرداخت جریمه ریالی به جای خدمت سربازی به دفاتر پلیس ۱۰+ مراجعه کنند؟ گفت: قاعدتا تمام آن ۱.۵ میلیون تا ۲ میلیون نفری که واجد این شرایط هستند برای ثبت درخواستشان مراجعه نمیکنند اما با توجه به رصدی که از مجموعه دستگاههای مختلف و نیز کامنتهای مختلف خبرگزاریها داشتهایم، به نظر ما درصد قابل توجهی از این افراد مراجعه خواهند کرد.
کریمی در پاسخ به اینکه برخی از مشمولان نگران ثبت درخواست خود هستند و نگرانند که ممکن است پس از ثبت تقاضای پرداخت جریمه ریالی و اعلام مبلغ مصوب امکان پرداخت رقم مصوب را نداشته باشند و از این رو در اولویت سازمان برای تشدید برخورد قرار بگیرند، گفت: این کار برای کل نیروهای مسلح انجام میشود و ما به جز چند اطلاعاتی که آن هم برای پیشبرد کار خود مشمولان نظیر وضعیت تاهل و تعداد فرزندان میپرسیم به اطلاعات دیگری نیاز نداریم چراکه تمامی این اطلاعات در سامانه ما موجود است، بنابراین ترس این افراد بیهوده است.
جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا با بیان اینکه کد ملی کلید تمام سامانههای ماست و تمام شهروندان نیز دارای کد ملی هستند، گفت: همین که ما میدانیم چه تعداد مشمول غایب در کشور وجود دارد، یعنی به اطلاعات این افراد دسترسی داریم بنابراین طرح چنین مواردی شبیه به شایعه است و صحت ندارد.
او ادامه داد: ما شرایط فرد مشمول را رسیدگی میکنیم و اتفاقا گاهی دیده شده فرد با ترس اینکه ممکن است به سربازی اعزام شود نسبت به تعیین تکلیف وضعیت خود اقدام نکند، اما زمانی که به ما مراجعه و درخواست و شرایطش مورد بررسی قرار میگیرد، مشخص میشود که دارای یکسری شرایط است که براساس آن امکان معافیتش وجود دارد. به عنوان مثال اگر فردی دارای فرزند معمول باشد، میتواند مراجعه کرده و معافیتش را بگیرد اما برخی از این افراد از چنین موضوعی بیاطلاعند و سالهاست که وارد غیبت شدهاند.
کریمی درباره اینکه آیا ممکن است طرح پرداخت جریمه مشمولان در مجلس به تصویب نرسد؟ گفت: ممکن است چند تغییر جزیی در آن اعمال شود اما کلیات موضوع تصویب خواهد شد.
جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا درباره نحوه تعامل با سفارتخانههای خارجی گفت: هماهنگی با وزارت امور خارجه انجام شده و همین امروز نیز جلساتی برای هماهنگی با سفارتخانهها و ابلاغ این موضوع به آنان داشتیم که انشاءالله سفارتخانهها و دفاتر حافظ منافع در کشورهایی که سفارتخانه نداریم به این موضوع زودتر رسیدگی خواهند کرد.
او درباره مدارک ثبت درخواست نیز گفت: اصل و کپی شناسنامه و کارت ملی، اصل آخرین مدرک تحصیلی، اصل و کپی شناسنامه همسر و فرزندان به همراه چند قطعه عکس و ۱۰ هزار تومان وجه از متقاضیان دریافت میشود.
کریمی با بیان اینکه بعد از ثبتنام و ثبت درخواست مشمولان دیگر نباید به دفاتر پلیس ۱۰+ و سازمان مراجعه کنند، گفت: در مرحله دوم طرح امکان ویرایش اطلاعات و نیز انصراف از درخواست را فراهم خواهیم کرد و آن را طی فراخوانی به اطلاع متقاضیان میرسانیم. همچنین تک تک مراحل نیز از طریق پیامک به متقاضیان ارسال خواهد شد.
جانشین رییس سازمان وظیفه عمومی ناجا با اشاره به آن دسته از افرادی که دارای غیبت هستند اما یا به دلیل نداشتن شرایط یا به هر دلیل دیگر نمیتوانند با پرداخت جریمه ریالی از انجام خدمت سربازی معاف شوند، گفت: این دسته از افراد در صورتی که تا ۲۲ بهمنماه امسال نسبت به تعیین تکلیف خدمت سربازی اقدام کنند، علاوه بر اینکه ۲۱ ماه خدمت خواهند کرد، اضافه خدمتهای ناشی از غیبتشان نیز بخشیده خواهد شد.
او گفت: همچنین ممکن است فردی هماکنون واجد شرایط پرداخت جریمه ریالی به جای خدمت سربازی باشد اما برگه اعزام به خدمتش را گرفته باشد. این دسته از افراد نیز میتوانند در مهلت مقرر با مراجعه به دفاتر پلیس ۱۰+ درخواست خود را برای پرداخت جریمه ریالی به جای خدمت سربازی ثبت کنند.
اعلام میزان جرایم برای مشمولان غایب
جانشین سازمان وظیفه عمومی کشور گفت: میزان جریمه مشمولان غایبی که به مدت هشت سال است غیبت دارند از سال ۹۴اعلام میشوند.
اعلام میزان جرایم سربازان غایب از سال ۹۴سردار کریمی جانشین سازمان وظیفه عمومی کشور در گفتگو با خبرنگار حوادث باشگاه خبرنگاران، گفت: کلیه مشمولان غایب که هشت سال یا بیشتر غیبت دارند میبایست جهت ثبت درخواست خود از تاریخ ۱۵بهمن به مدت یک ماه به دفاتر پلیس+۱۰مراجعه و درخواست خود را ثبت کنند.
وی در خصوص میزان جریمه مشمولان غایب افزود: مبلغ جریمه فعلا مشخص نیست و پیشنهاد ما داده شده و پس از بررسی در هیئت دولت از طریق سایت پلیس اطلاع رسانی صورت میگیرد.
سردار کریمی گفت: پس از رسیدگی به پرونده مشمولان نتیجه آن از طریق پیامک ابلاغ میشود؛ لذا از مشمولان غایب خواهشمندیم مدارک مورد نیاز را برابر اعلام قبلی آماده و پس از مراجعه به دفاتر پلیس+۱۰ نسبت به ثبت درخواست خود اقدام کنند تا در فرآیند رسیدگی مشکلی پیش نیاید.
جانشین سازمان وظیفه عمومی کشور در پایان بیان کرد: مبالغ جریمه که برای مشمولان غایب در نظر گرفته شده است از سال ۹۴ می بایست واریز شود و با توجه به ضرورت آن در لایحه بودجه ۹۴باید به تصویب مجلس برسد و آیین نامهای برای میزان جریمه مشخص شود که این اتفاق در سال ۹۴ خواهد افتاد.
سرباز فراری ها ۳۰ میلیون تومان جریمه می شوند و خدمت نمی روند/ جزئیات بخشش و جریمه سالانه فراریان
به گزارش ایسنا غلامعلی جعفرزاده با اشاره به بررسی موضوع سرباز فراریها در جلسه عصر روز یکشنبه کمیسیون تلفیق گفت: مشکلی در کشور به نام سرباز فراری وجود دارد؛ اینها افرادی هستند که بالای ده سال از موعد خدمتشان گذشته و خدمت سربازی انجام ندادهاند و حداقل سن آنها هم سی سال است. از طرفی آنها به درد نظام وظیفه هم نمیخورند و نمیشود آنها را اجباری به سربازی برد.
او گفت: اینطور هم نیست که همه کسانی که سربازی نرفتهاند سرمایهدار بودهاند، برخی هم اقشار متوسط و پایین هستند و بعضی از آنها از قوم و قبیلههایی هستند که زود ازدواج کردهاند و نتوانستهاند به سربازی بروند.
او با تاکید بر اینکه «بحث فروش سربازی مطرح نیست» گفت: این افراد باید جرائمی پرداخت کنند که بتوانند از برخی تسهیلات شهروندی مثل انجام کار اقتصادی، داشتن دفترچه بیمه و برخی مسائل اینچنینی استفاده کنند اما حتی در صورت پرداخت جریمه از برخی حقوق دیگر مثل کاندیداتوری شورای شهر، نمایندگی مجلس و استخدام دولت محروم خواهند بود.
این عضو کمیسیون تلفیق مجلس با بیان اینکه «رها کردن سربازان فراری و داشتن برخورد قهری نتیجه نمیدهد» یادآور شد: عاقلانهترین کار این است این افراد فراخوانده شوند و از آنها جرائم نقدی اخذ شود در این صورت کارت قرمز سربازی به آنها داده میشود که در قبال آن از برخی حقوق شهروندی برخوردار میشوند.
او گفت: به موجب مصوبه کمیسیون تلفیق افراد مجرد بالای سی سال سن که سربازی نرفتهاند ۳۰ میلیون تومان جریمه میشوند و سالیانه ۱ میلیون تومان به این مبلغ اضافه میشود. همچنین کسانی که روستایی و تحت پوشش کمیته امداد و نهادهای حمایتی بودند و به خاطر فقر نتوانستند به سربازی بروند از تخفیفات ۵۰ درصدی جریمه برخوردار میشوند. همچنین به ازای تاهل دو سال و به ازای هر فرزند شش ماه از سقف تعیین شده کاسته خواهد شد.
شروط سربازی و نخبگان و نحوه کسر خدمت سربازی کارشناسی ارشد و دکتری
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح در واکنش به خبری درخصوص نصف شدن طول مدت سربازی نخبگان و استعدادهای برتر، جزییات مربوط به بهرهمندی نخبگان و استعدادهای برتر از تسهیلات خدمت وظیفه عمومی را تشریح کرد.
سردار موسی کمالی با اشاره به خبر منتشرشده پیرامون نصف شدن مدت سربازی نخبگان ضمن رد این موضوع گفت: برابر قوانینی که درحال حاضر داریم و در حال اجراست نخبگان و استعدادهای برتر خدمت سربازی خود را به شکل متداول انجام نمیدهند یعنی این روند که به آموزشی رفته و سپس به یگانهای نظامی منتقل شوند درخصوص آنان اعمال نمیشود.
کمالی ادامه داد: برای آن دسته از نخبگان و استعدادهای برتر که شرایطش در قانون آمده و بنیاد ملی نخبگان نیز آنان را تایید کرده است نحوه سربازی به این شکل است که آنان میبایست یک پروژه تحقیقاتی در موضوعات لشکری و کشوری را انجام داده و پس از آن با گذراندن یک دوره آموزشی کارت پایان خدمت بگیرند.
وی با بیان اینکه در این شرایط این موضوع که طول مدت سربازی این دسته از مشمولان نصف میشود صحت ندارد، گفت: البته ارائه پروژه در موضوعات لشکری و کشوری دارای شرایطی است که یکی از آنها این است که حداقل یک سال مراحل تحقیقاتی این پروژه طول بکشد و این طور نباشد که یک فردی بیاید و پروژهای را یک ماهه انجام بدهد و کارت پایان خدمت بگیرد.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح با بیان اینکه این دسته از نخبگان اصلا به سربازی نمیروند که بخواهند سربازیشان نصف شود، درباره شرایط انجام پروژههای تحقیقاتی این افراد نیز گفت: کسانی که جزو نخبگان و استعدادهای برتر هستند باید به بنیاد ملی نخبگان مراجعه کرده و در آنجا این افراد به بنیاد نخبگان نیروهای مسلح معرفی میشوند که پس از آن با توجه به نیازهای دستگاهها و نهادها این افراد برای انجام پروژههای تحقیقاتی به نهادهای مختلف معرفی میشوند. به عنوان مثال ممکن است فردی به وزارت نفت معرفی شده و فردی دیگر متناسب با تخصص و مهارتی که در انجام کار پژوهشی دارد به وزارت راه برود و همچنین سایر نهادها و دستگاهها.
کمالی درباره اینکه چه تضمینی وجود دارد که طول پروژه این افراد حداقل یک سال طول بکشد گفت: پس از آنکه این افراد برای انجام پروژه به سازمانها و نهادهای مربوطه معرفی میشوند بنیاد نخبگان نیروهای مسلح و همچنین دستگاه مربوطه، بر آنان نظارت خواهد داشت.
وی همچنین با اشاره به آنچه که در خبرها درباره شرایط بهرهمندی از تسهیلات سربازی برای نخبگان آمده بود گفت: در یکی از موارد اشاره شده بود که این افراد میتوانند در دوران دانشجویی خود چنین پروژههایی را انجام دهند اما این طور نیست و آنان حتما باید پس از فراغت از تحصیل نسبت به انجام پروژه اقدام کنند.
شرط دریافت کسر خدمت برای پژوهشگران غیرنخبه
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح درباره اینکه آیا تنها نخبگان و استعدادهای برتر امکان استفاده از پروژه تحقیقاتی به جای سربازی را دارند یا خیر ، گفت: درخصوص مشمولان غیرنخبه نیز قوانینی وجود دارد که براساس آن مشمولان دارای مدرک کارشناسی ارشد و بالاتر میتوانند با دادن یک پروژه در موضوعات امنیتی و دفاعی از دو ماه تا ۲۱ ماه کسر خدمت دریافت کنند.
کمالی با تاکید بر اینکه نوع پروژه مشمولان نخبه و غیرنخبه متفاوت است گفت: مشمولان نخبه میبایست در موضوعات و مسائل کشوری و لشکری پروژه ارائه داده و مشمولان غیرنخبه باید در خصوص مسائل امنیتی و دفاعی پروژه بدهند.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح همچنین درباره اینکه گفته شده بود نخبگان دارای مدرک کارشناسی امکان ارائه پروژه به جای انجام خدمت سربازی را ندارند نیز گفت: درخصوص مشمولان غیرنخبه شرط کارشناسی ارشد و بالاتر وجود دارد اما در موضوع مشمولان نخبه و استعدادهای برتر چنین شرطی وجود ندارد و مشمولان دارای مدرک کارشناسی نیز در صورتی که امکان ارائه پروژه تحقیقاتی را داشته باشند میتوانند از این تسهیلات استفاده کنند.
وی با تاکید بر اینکه ملاک برای ما در این موضوع توانایی فرد نخبه و استعداد برتر برای انجام پروژه تحقیقاتی مورد نیاز در مسائل لشکری و کشوری است گفت: پس این موضوع که مشمولان نخبه و استعدادهای برتر حتما دارای مدرک کارشناسی ارشد و بالاتر باشند صحیح نیست و ما در این موضوع به چنین توافقی نرسیدیم.
خبرهای سربازی تنها از مرجع ستادکل نیروهای مسلح اعلام میشود
کمالی در خاتمه با تاکید بر اینکه در بحث اخبار و موضوعات مرتبط با سربازی نظیر بخششها، آییننامه ها و قوانین جدید و … تنها مرجع رسمی اطلاعرسانی و تصمیمگیری ستاد کل نیروهای مسلح است، گفت: بنابراین خواسته ما این است که افراد غیرمسئول از بیان مطالبی که ممکن است با قوانین سربازی چندان سنخیتی نداشته باشد خودداری کنند.
۲۹ آذر ۹۳ – چه کسانی سال آینده ۲۱ ماه خدمت میکنند؟
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: تمام کسانی که تا پایان امسال مدارک اعزام به خدمت سربازی را به سازمان وظیفه عمومی ارائه کنند، مدت خدمتشان در سال آینده ۲۱ ماه محاسبه میشود.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: تمام کسانی که تا پایان امسال مدارک اعزام به خدمت سربازی را به سازمان وظیفه عمومی ارائه کنند، مدت خدمتشان در سال آینده ۲۱ ماه محاسبه میشود.
سردار موسی کمالی جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح در گفتوگو با فارس با اعلام این مطلب افزود: بر اساس قوانین جدید مربوط به خدمت وظیفه عمومی مقرر شده بود تا کسانی که در سال ۹۴ به خدمت سربازی اعزام میشوند معادل ۲۴ ماه خدمت کنند.
وی افزود: همین امر باعث شد تا عده کثیری از فرزندان انقلاب اسلامی در ماههای آخر سال ۹۳ به سازمان وظیفه عمومی مراجعه کنند و تقاضای اعزام به خدمت مقدس سربازی داشته باشند.
سردار کمالی گفت: این در حالی است که ظرفیت پذیرش در پادگانها و همچنین نیاز نیروهای مسلح یک ظرفیت مشخص است و نمیتوان بیش از آن تعداد پذیرش سرباز داشت.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: برای آنکه نگرانی خانوادهها نسبت به طول مدت سربازی فرزندانشان برطرف شود و همچنین در پذیرش سربازان در پادگانها مشکلی پیش نیاید تدبیر جدیدی اندیشیده شد.
وی تصریح کرد: بر اساس تدبیر اتخاذ شده هر کدام از سربازانی که در سال ۹۳ مدارک اعزام به خدمت خود را به سازمان وظیفه عمومی ناجا ارائه کنند فارغ از آن که زمان اعزام به خدمت آنها چه تاریخی باشد طول مدت سربازی آنها ۲۱ ماه محاسبه خواهد شد.
سردار کمالی افزود: به این ترتیب دیگر جای نگرانی برای خانوادهها و فرزندان آنها باقی نمیماند و محاسبه میزان خدمت سربازان، زمان ارائه مدارک آنها به سازمان وظیفه عمومی لحاظ خواهد شد.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: برای مثال اگر فردی در بهمن ماه مدارک اعزام به خدمت خود را ارائه کند اما زمان اعزام وی خرداد سال آینده تعیین شود این فرد نباید نگران باشد و طول خدمت او به جای ۲۴ ماه همان ۲۱ ماه اعمال خواهد شد و تنها چیزی که در تعیین مدت خدمت نقش خواهد داشت زمان ارائه مدارک به سازمان وظیفه عمومی خواهد بود.
۲۵ آذر ۹۳ – ۲۷ هزار سرباز در اختیار دستگاههای دولتی قرار میگیرند
معاون امور منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح درباره امریه مشمولان در دستگاههای دولتی گفته است از این پس سربازان در کارهای تولیدی، جهاد کشاورزی و امدادی به کمک دولت خواهند رفت. البته بنا به گفته سردار موسی کمالی؛ ستادکل نیرویهای مسلح سالانه ۲۶ تا ۲۷ هزار سرباز به دستگاههای دولتی واگذار میکند؛ اما قصد این است تا این سربازها علاوه بر گذراندن دوران خدمت، کمک دستی هم برای دولت باشند. او همچنین اشارهای هم به بحث داغ معافیتهای پزشکی کرده و به مشمولان نوید داده که از تابستان امسال شرایط معافیت پزشکی آنها منطقیتر شده است؛ بر این اساس اگر افراد بیمار توانایی انجام وظیفه را نداشته باشند؛ معاف از رزم میشوند.
افزایش حقوق سربازان در سال آینده
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح از افزایش حقوق سربازان در سال آینده خبر داد.
سردار موسی کمالی در گفتوگو با خبرنگار«انتظامی» خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، درباره آخرین وضعیت افزایش حقوق سربازان اظهارکرد: افزایش حقوق سربازان برابر قانون است و به اندازه همان درصدی که حقوق دیگر قشرها افزایش مییابد، حقوق سربازان نیز افزایش خواهد یافت.
کمالی ادامه داد: به اندازه همان درصدی که حقوق کارمندان افزایش مییابد حقوق سربازان نیز افزوده خواهد شد. به عنوان مثال اگر حقوق کارمندان ۱۵ درصد افزایش داشته باشد به رقم حقوق فعلی، حقوق سربازان نیز ۱۵ درصد اضافه خواهد شد.
به گفته جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح، در این شرایط با توجه به اینکه دولت درصد افزایش حقوق در سال آینده را اعلام کرده به همان درصد نیز حقوق سربازان در سال ۹۴ اضافه خواهد شد.
وی درباره اینکه آیا طرح جریمه ریالی مشمولان غایب میتواند در حقوق سربازان تاثیر داشته باشد، افزود: حقوق سربازان بر اساس آنچه که گفته شد افزایش خواهد یافت.
۱۹ آذر ۹۳ – شیوه جدید خرید خدمت مشمولان غایب / مشمولان ۲۷ تا ۵۰ساله با بیش از ۸ سال غیبت با پرداخت جریمه تعیین تکلیف میشوند
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح از « جریمه ریالی مشمولان دارای غیبت بیش از هشت سال به جای اعزام به سربازی بر اساس لایحه بودجه ۹۴ » خبر داد.
به گزارش رجانیوز، سردار «موسی کمالی» روز چهارشنبه در نشست خبری که برای پاسخگویی به ابهامات و موارد مطرح شده درباره لایحه بودجه سال ۹۴ و مطرح شدن امکان جریمه ریالی مشمولان غایب مطرح شده بود، در این باره گفت: طبق قانون خدمت وظیفه عمومی مشمولان کارشناس و پایینتر متولد سال ۵۵ به بعد، کارشناس ارشد متولد ۵۳ به بعد، دکترای غیرپزشکی متولد ۵۱ به بعد و دکترای پزشکی متولد ۴۵ به بعد در شمول قانون خدمت وظیفه عمومی بوده و میبایست تکلیف سربازی خود را مشخص کنند.
وی ادامه داد: در همین راستا ستاد کل نیز به مشمولان غایب این فرصت را داد که اگر تا ۲۲ بهمن ماه امسال نسبت به تعیین تکلیف وضعیت سربازی خود اقدام کنند، علاوه بر اینکه شش ماه اضافه خدمتشان بخشیده میشود به مراجع قضایی نیز معرفی نخواهند شد.
جریمه ریالی برای مشمولان دارای هشت سال غیبت
به گزارش ایسنا، جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح با اشاره به آن دسته از مشمولانی که دارای حداقل هشت سال غیبت از سربازی هستند، اظهار کرد: در خصوص این افراد نیز با توجه به اینکه سنشان بالا رفته و کارایی لازم را نیز ندارند و از سوی دیگر ممکن است سبب تضعیف روحیه دیگر سربازان در پادگانها نیز شوند، به دولت پیشنهاد دادیم تا امکان جریمه ریالی این افراد به جای اعزام به سربازی وجود داشته باشد که از این رو در لایحه بودجه ۹۴ این امر پیش بینی شد.
کمالی با بیان اینکه این دسته از افراد ممکن است به دلایل مختلف از جمله اقامت در خارج از کشور، مشکلات خانوادگی، گرفتاری شغلی و غیره قادر به انجام خدمت سربازی خود نباشند، گفت: بر همین اساس به این افراد این امکان داده شد تا به جای رفتن به خدمت سربازی، جریمه ریالی را به جای آن بپردازند.
وی درباره اینکه مبلغ این جریمه چقدر است؟ گفت: مبلغ قطعی جریمه و نحوه اجرای آن بر اساس آیین نامهای خواهد بود که از سوی وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح تهیه و پس از تایید ستاد کل به تصویب هیئت وزیران خواهد رسید اما در حال حاضر مبلغی بین ۲۰ تا ۵۰ میلیون تومان با توجه به سه عامل مدنظر ما قرار دارد.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح حضور در خارج از کشور، مدرک تحصیلی و مدت غیبت را سه عامل مهم برای تعیین مبلغ ریالی جرایم عنوان کرد.
کمالی در پاسخ به پرسش دیگر ایسنا مبنی بر اینکه چه نوع کارتی به این دسته از افراد تعلق خواهد گرفت، گفت: پیشنهاداتی در خصوص اعطای کارت به این افراد مطرح شد اما در نهایت تصمیم بر این شد تا به این دسته از افراد کارت معافیت از سربازی داده شود.
به گفته جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح، بر اساس برآوردها بین یک تا یک و نیم میلیون نفر در شمول این قانون قرار خواهند گرفت اما به نظر میرسد هرچه مبلغ ریالی جریمه کمتر باشد استقبال از آن نیز بیشتر شود.
جانشین منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح درباره زمان اجرای این قانون نیز خاطر نشان کرد: همانطور که لایحه بودجه مربوط به یک سال است موضوع جریمه ریالی مشمولان غایب نیز از ابتدای سال ۹۴ اجرایی شده و تا پایان سال ادامه خواهد داشت و تا کنون هیچ تصمیمی در خصوص ادامه آن در سال ۹۵ گرفته نشده است.
کمالی ادامه داد: دفاع از عزت، استقلال، تمامیت ارضی و نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران، وظیفه شرعی، ملی و قانونی هر فرد ایرانی است و در اجرای این وظیفه نیز کلیه اتباع ذکور جمهوری اسلامی مکلف به اجرای این قانون هستند. اما عدهای از افراد که به دلایل مختلف از انجام وظیفه قانونی خود طفره رفتهاند و مرتکب غیبت شدهاند باید پاسخگوی تخلفات خود بوده و برابر قانون جریمه شوند.
مجازاتهایی برای مشمولان غایب و بکارگیرندگان آنان
وی درباره آن دسته از مشمولانی که مدت زمان غیبتشان از سربازی کمتر از هشت سال است، خاطر نشان کرد: افرادی که امکان استفاده از این شرایط را دارند اگر چنانچه از سن ۱۹ سالگی وارد مشمولیت شده باشند حداقل ۲۷ سال سن دارند و حداکثر سن آنان نیز ۵۰ سال است، بنابراین اگر مشمولی میزان سنوات غیبتش از سربازی کمتر از هشت سال باشد بدیهی است که در شمول این مقررات قرار نخواهد گرفت و اگر تا ۲۲ بهمن امسال نسبت به تعیین تکلیف سربازی خود اقدام کند هم شش ماه اضافه خدمتش بخشیده خواهد شد و هم به مراجع قضایی معرفی نمیشود و علاوه بر آن امکان استفاده از تسهیلات در نظر گرفته شده برای دیگر مشمولان را نیز خواهد داشت و ۲۱ ماه خدمت خواهد کرد.
وی افزود: اما اگر مشمولی نخواهد وضعیت سربازی خود را مشخص کند برابر قانون از ابتدای سال ۹۴ تشدید برخورد با مشمولان غایب و بکار گیرندگان آنان در دستور کار قرار خواهد گرفت و در صورتی که در این بین مشمولان دارای بیش از هشت سال غیبت نیز نخواهند تکلیف سربازی خود را مشخص کنند با آنان نیز برخورد خواهد شد.
وی درباره مجازاتهایی که برای مشمولان غایب و بکارگیرندگان آنان در قانون پیش بینی شده است، خاطر نشان کرد: محرومیتهای اجتماعی، ممانعت از اخذ وام، پروانه کسب و … از جمله محرومیتهای پیش بینی شده در قانون برای مشمولین غایب است و علاوه بر آن اگر شرکتهای خصوصی و دولتی، ارگانها، خبرگزاریها و … نیز اقدام به استفاده از مشمولان غایب کنند برای بار اول به ازای هر مشمول غایب میبایست هزینه سالانه یک سرباز معادل سه میلیون تومان را به عنوان جریمه پرداخت کنند و برای بار دوم نیز به ازای هر مشمول غایب ملزم به پرداخت هزینه سالانه سه سرباز یعنی ۹ میلیون تومان خواهند شد.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح درباره اینکه آیا فوتبالیستهایی که اخیرا کارتهای معافیت و پایان خدمت جعلیشان باطل شد نیز امکان استفاده از این شرایط را دارند؟ به ایسنا گفت: این افراد یک جرمی را انجام دادهاند و پرونده آنان در مرجع قضایی در حال رسیدگی است. اگر مرجع قضایی به این موضوع رسیدگی کند و در این باره حکم بدهد که آنان میتوانند از این شرایط استفاده کنند، فوتبالیستها نیز در صورت دارا بودن شرایط میتوانند با پرداخت جرایم کارت معافیت دریافت کنند.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح با یادآوری اینکه از سال ۹۴ مدت خدمت سربازی ۲۴ ماه خواهد شد، افزود: تا ۲۲ بهمن ماه تسهیلات خوبی برای مشمولان غایب در نظر گرفتهایم و از سال ۹۴ نیز طرح برخورد با مشمولان غایب در دستورکار قرار میگیرد بنابراین توصیه من برای تمام مشولان غایب این است که هرچه سریعتر نسبت به تعیین تکلیف سربازی خود اقدام کنند و آن دسته از مشمولانی که سالهای غیبتشان از سربازی کمتر از هشت سال است نیز به امید تمدید قانون جریمه مشمولان غایب در سالهای آتی نباشند. چرا که همانطور که گفتم این مقررات تنها تا پایان سال ۹۴ اجرا خواهد شد و فعلا تصمیمی به تمدید آن گرفته نشده، از سوی دیگر طرح برخورد با مشمولان غایب نیز در سال ۹۴ اجرایی خواهد شد و ممکن است در این شرایط دستگیر شوند.
۱۸ آذرماه ۹۳ – پیشنهاد دولت برای خرید سربازی در سال ۹۴
مجله مهر نوشت:
دولت در لایحه بودجه سال ۹۴ پیشنهاد تازه ای در رابطه با معافیت دوره خدمت سربازی به مجلس ارائه کرده است.
دولت در بند «ط» تبصره ۱۶ بودجه پیشنهادی خود پیشنهادی مبنی بر فروش دوره سربازی مشمولانی که ده سال غیبت دارند را به مجلس داده است.
در این بند بودجه آمده است:
«به دولت اجازه داده میشود تا کلیه مشمولان خدمت وظیفه عمومی که بیش از ده سال غیبت دارند با پرداخت جریمه مدت زمان غیبت، معاف نماید.»
همچنین در ادامه آمده است:
«تمام درآمدهای حاصل از اعطای معافیت های مشمولان مذکور به حساب درآمد عمومی کشور موضوع ردیـف ۱۵۰۱۲۸ نـزد خزانـه داری کـل کشـور واریـز و تـا سـقف ده هـزار میلیارد(۱۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال آن در قالب ردیف ۱۳۵-۵۳۰۰۰۰ بابت تقویت بنیه دفاعی نیروهای مسلح مطابق موافقتنامه متبادله با سازمان مدیریت و برنامه ریـزی کشـور هزینه خواهد شد. آیین نامه اجرایی این بند مشتمل بر تعرفه های گروههای مختلف تحصیلی و مدت زمان غیبت به پیشنهاد وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح به تصویب هیأت وزیـران خواهـد رسید.»
۱۶ آذرماه ۹۳ – قانون استخدام سربازان وظیفه
ماده واحده – قانون استخدام سربازان وظیفه به صورت پیمانی برای خدمت در مشاغل فنی و تخصصی مورد نیاز نیروهای مسلح جمهوری اسلامیایران مصوب ۵۳.۵.۷ به شرح زیر اصلاح میگردد:
ماده ۱ – سربازان وظیفهای که حین انجام خدمت زیر پرچم با داشتن حداقل گواهینامه پایان دوره ابتدایی و با تعهد چهار سال خدمت پیمانی در مشاغلفنی و تخصصی مورد نیاز نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران، استخدام گردند مدتی از خدمت آنان (برابر قانون خدمت وظیفه عمومی) در صورتانجام تعهد به منزله خدمت زیر پرچم محسوب خواهد شد و در صورتی که قبل از خاتمه مدت تعهد از خدمت نیروهای مسلح جمهوری اسلامیمستعفی و یا اخراج گردند چنانچه مشمول معافیتهای قانونی نباشند حسب مورد تمام یا بقیه خدمت زیر پرچم را برابر قانون خدمت نظام وظیفهعمومی انجام خواهند داد.
ماده ۲ – مشمولین این قانون از لحاظ ترفیع تا درجه سرجوخگی (با احتساب مدت خدمت وظیفه قبلی که انجام داده) تابع مقررات عمومی ترفیعاتناظر بر افراد کادر ثابت خواهند بود و در صورتی که در پایان مدت تعهد تمایل به ادامه خدمت در نیروهای مسلح جمهوری اسلامی را داشته و حسبنیاز در خدمت ابقاء شوند با حداقل مدت سه سال توقف
در درجه سرجوخگی به گروهبان سومی نائل و ترفیعات بعدی آنان نیز تابع مقررات عمومیمربوط به ترفیع درجهداران کادر ثابت خواهد بود.
ماده ۳ – ترفیع کسانی که قبلاً به صورت سرباز پیمانی استخدام شده و در تاریخ تصویب این قانون در خدمت هستند (اعم از این که دوره آموزشگاهگروهبانی را دیده یا ندیده باشند) از تاریخ ۵۸.۲.۱ تابع مقررات ماده ۲ این قانون خواهند بود و درجه استحقاقی آنان بر اساس مقررات مزبور محاسبه واز همان تاریخ اعطاء خواهد شد.
تبصره ۱ – حداقل مدت توقف در درجه سرجوخگی برای آن عده از مشمولین این ماده که با مدرک تحصیلی دوره اول دبیرستان و پایان دوره راهنماییاستخدام گردیدهاند دو سال محاسبه و منظور میشود.
تبصره ۲ – آن عده از مشمولین این ماده که فاقد گواهینامه پایان دوره ابتدایی یا معادل آن میباشند حداکثر به درجه استواریکمی ممکن است ارتقاءیابند.
ماده ۴ – حقوق و مزایای مشمولین این قانون به میزان حقوق و مزایای درجهداران مشابه در کادر ثابت نیروهای مسلح جمهوری اسلامی پرداختمیگردد.
ماده ۵ – پرداخت مابهالتفاوت حاصله از اجرای این قانون موکول به تأمین اعتبار لازم در بودجه ارتش و ژاندارمری جمهوری اسلامی ایران میباشد وحقوق و مزایای متعلقه به موجب آن از تاریخ ۱۳۵۸.۲.۱ فقط برای آخرین درجه استحقاقی قابل پرداخت خواهد بود. اعم از آنکه مشمولین این قانوندر تاریخ مزبور در خدمت بوده و یا
بازنشسته شده باشند.
ماده ۶ – آن قسمت از مقررات قانون استخدام ارتش جمهوری اسلامی ایران که در مقام عمل مغایر با مقررات این قانون باشد در مورد مشمولین اینقانون اجراء نمیشود. قانون فوق مشتمل بر ماده واحده شامل شش ماده و دو تبصره در جلسه روز دوشنبه هفتم دی ماه یک هزار و سیصد و شصت مجلس شورای اسلامیتصویب و به تأیید شورای نگهبان رسیده است.
۱۲ آذرماه ۹۳ – شرایط معافیت فرزند دوم ایثارگران و مددجویان
سازمان وظیفه عمومی ناجا ضوابط مربوط به معافیت فرزند دوم ایثارگر و مددجو را تشریح کرد.
به گزارش سرویس انتظامی ایسنا، این سازمان طی اطلاعیه ای اعلام کرد: ایثارگرانی که بواسطه جبهه، جانبازی و اسارت و همچنین مادرفاقد همسر تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی (ره) و یا بهزیستی و همچنین ماده (۶) قانون جامع حمایت از حقوق معلولان ، فرزند خود را معاف می نمایند، چنانچه همان فرزند پس از اخذ کارت معافیت ، در یکی از نیروهای مسلح به عنوان نظامی (کادر ثابت یا پیمانی) استخدام شود، امتیاز معافیت به قوت خود باقی بوده و با ابطال کارت معافیت صادره، می توانند برای فرزند دیگر خود با همان امتیاز تقاضای معافیت نمایند.
لازم به ذکر است: در خصوص جایگزینی کارت معافیت مادر فاقد همسر تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی و همچنین ماده (۶) قانون جامع حمایت از حقوق معلولان ، فرزندی که می خواهد از این معافیت استفاده نماید نباید غیبت داشته باشد.
گفتنی است، ضابطه جایگزینی کارت معافیت بواسطه استخدام در نیروهای مسلح، درمورد معافیت برادر ایثارگر اعمال نمی شود.
این اطلاعیه می افزاید که ملاک بهره مندی از این تسهیلات ، استخدام در نیروهای مسلح و ارائه حکم کارگزینی و همچنین صدور گواهی استخدامی منوط به طی تمام مراحل گزینش و استخدام و صدور اولین فیش حقوقی و اشتغال به خدمت خواهد بود.
همچنین کلیه مشمولانی که تاکنون از معافیت های فوق استفاده نموده اند و یا بعدا استفاده می نمایند، در شمول این ابلاغیه قرار می گیرند.
لازم به ذکر است: ایثارگر یا مددجو میبایست از طریق سازمان صادر کننده گواهی ، ابطال کارت معافیت فرزند اول و صدور گواهی معافیت برای فرزند دوم را تقاضا نماید.
براساس گزارش سایت پلیس، شایان ذکر است :مشمول می بایست با به همراه داشتن مدارک مورد نیاز به یکی از دفاتر خدمات الکترونیک انتظامی (پلیس +۱۰) شهرستان محل سکونت خود مراجعه نمایند.
۳۰ آبان ۹۳ – بخشش اضافه خدمت مشمولان غایب
مشمولان غایبی که تا ۲۲ بهمن امسال برای خدمت سربازی مراجعه کنند، اضافه خدمتشان بخشیده می شود.
به گزارش خبرگزاری مهر، سازمان وظیفه عمومی ناجا اعلام کرد: به مناسبت عید غیر خم اضافه خدمت سه تا شش ماهه مشمولینی که در حال خدمت هستند و یا تا بیست و دوم بهمن ماه ۹۳ خود را معرفی می کنند بطور کامل بخشیده شده است که ملاک محاسبه این بخشش اضافه خدمت تاریخ ثبت درخواست اعزام به خدمت مشمولان تا تاریخ بیست و دوم بهمن ماه ۹۳ می باشد.
بخشش اضافه خدمت صرفا مربوط به اضافه خدمت سنواتی و دفترچه ای است که بعلت عدم معرفی به موقع از سوی وظیفه عمومی اعمال می شود .
لازم به ذکر است ، بخشش غیبت های حین خدمت برابر مقررات آئین نامه انضباطی است و در اختیار فرماندهان سازمان مربوطه است.
بعد از این مهلت اعلام شده ، با مشمولان غایب و کسانی که این افراد را بکارگیری می کنند در چارچوب قانون برخورد جدی صورت می گیرد، بطوریکه بکارگیرندگان سربازان غایب به ازای هر سرباز، هزینه سالانه یک سرباز و به ازای بکارگیری دو سرباز و بیشتر باید هزینه سالانه سه سرباز را پرداخت نمایند و با مشمولان غایب نیز برخورد قانونی ازجمله دستگیری و…، خواهد شد.
۳۰ مهر ۹۳ – آخرین مهلت تعویض کارتهای پایان خدمت
جانشین رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا با اشاره به مهلت تعویض کارت های پایان خدمت نیز، گفت: از سال ۹۰ و با شروع طرح تجمیع اطلاعات در چند مرحله، فرصت تعویض کارت ها تمدید شد و در حال حاضر نیز این مهم در حال انجام است؛ تعویض کارت های معافیت در سال گذشته به اتمام رسید بطوریکه کارت های معافیت قدیمی فاقد اعتبار بوده و اگر کسی برای انجام امری آن را ارائه دهد، مورد قبول واقع نمی شود.
جانشین رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا اعلام کرد: آخرین مهلت تعویض کارت های پایان خدمت تا پایان سال جاری است و از ابتدای سال ۹۴ کارت های پایان خدمت قدیمی فاقد اعتبار بوده و با ارائه آن، هیچ کار اداری انجام نمی شود.
به گزارش مهر به نقل از پایگاه خبری پلیس، سردار ابراهیم کریمی با اشاره به تاریخچه شروع صدور کارت های هوشمند پایان خدمت و معافیت، اظهار داشت: با توجه به اینکه پیش از این صدور کارت های معافیت از خدمت به صورت تمرکزی به عهده سازمان وظیفه عمومی ناجا بوده، لذا براساس تصمیم ستاد کل نیروهای مسلح مقرر شد تا کارت های پایان خدمت نیز به صورت متمرکز توسط این سازمان صورت گیرد.
وی افزود: از آنجاییکه لزوم تجمیع اطلاعات نیز احساس می شد، از سال ۹۰، طرح تعویض کارت های پایان خدمت و معافیت و تبدیل شدن آنها به کارت های هوشمند نیز در دستور کار سازمان وظیفه عمومی ناجا قرار گرفت که یکی از دلایل مهم آن، کاغذی بودن کارت های قدیمی، عدم دسترسی کامل به اطلاعات آنها و عدم ارتباط سیستمی و الکترونیکی بود که اجازه سرویس دهی به مردم را از پلیس سلب می کرد.
به گفته کریمی دیگر سرویس های الکترونیکی مانند گواهینامه، گذرنامه و … در بستر اینترنت نیز به واسطه تجمیع اطلاعات وظیفه عمومی امکان پذیر شده و این مهم باعث تسهیل روندها و ارائه خدمات بهتر و سریعتر به مردم شده است تاجاییکه متقاضیان این خدمات در هرکجای کشور بدون مراجعه به نقطه ای که خدمت سربازی خود را گذرانده اند، می توانند این سرویس ها را دریافت کنند.
جانشین رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا با اشاره به مهلت تعویض کارت های پایان خدمت نیز، گفت: از سال ۹۰ و با شروع طرح تجمیع اطلاعات در چند مرحله، فرصت تعویض کارت ها تمدید شد و در حال حاضر نیز این مهم در حال انجام است؛ تعویض کارت های معافیت در سال گذشته به اتمام رسید بطوریکه کارت های معافیت قدیمی فاقد اعتبار بوده و اگر کسی برای انجام امری آن را ارائه دهد، مورد قبول واقع نمی شود.
این مقام ارشد انتظامی تأکید کرد: پایان سال ۹۳، آخرین مهلت تعویض کارت های پایان خدمت است و از ابتدای سال ۹۴ کارت های پایان خدمت قدیمی نیز فاقد اعتبار بوده و با ارائه آن هیچ کار اداری انجام نمی شود؛ البته این موضوع به منزله این نیست که تعویض این دسته از کارت ها صورت نمی گیرد بلکه تا شهریور ماه سال آینده انجام می شود، اما همانطور که تأکید شد در سال ۹۴ با کارت های قدیمی هیچگونه امور اداری انجام نشده و از درجه اعتبار ساقط خواهند شد.
به گفته کریمی تاکنون ۸ میلیون کارت پایان خدمت صادر شده و پیش بینی ما این است که ۶ میلیون نفر دیگر نیز برای تعویض کارت خود باید مراجعه کنند، اما از مردم درخواست می کنیم که این امر را به پایان سال موکول نکنند چراکه در صورت ازدحام مدت زمان صدور کارت ها از یک ماه بیشتر شده و طبیعی است که زمان تعویض طولانی تر می شود.
به گفته این مقام ارشد انتظامی افرادی که از تاریخ ۱/۱/۱۳۶۰ خدمت خود را به پایان رسانده اند باید برای تعویض کارت های خود اقدام کنند چراکه در غیر این صورت با کارت های قدیمی امور اداری آنان در هیچ سازمان و وزارتخانه ای، انجام نمی شود.
کریمی خاطرنشان کرد: ۹۹.۵ درصد متقاضیان دریافت کارت های هوشمند پایان خدمت، کارت های خود را ظرف یک ماه دریافت می کنند اما ممکن است نیم درصد افراد به دلیل از بین رفتن پرونده هایشان در یگان های خدمتی و یا جابجایی یگان ها، با مشکل مواجه شده و صدور کارت های آنان بیشتر از یک ماه به طول انجامد؛ در برخی از موارد نیز که ممکن است اطلاعات افراد در سیستم و یا دفاتر تفصیلی نیروهای مسلح وجود نداشته باشد و امکان احراز اصالت کارت های آنان نباشد، در این صورت متقاضیان را فراخوان کرده و از آنان می خواهیم که با پیگیری از یگان خدمتی خود و با در اختیار قرار دادن اطلاعات بیشتر به ما این امکان را بدهند که اصالت کارت را تایید کرده و برای آنان کارت هوشمند صادر کنیم.
وی گفت: تا پایان سال ۹۳ کارت های قدیمی از چرخه فعالیت های اداری خارج شده و مردم تا با نیاز صد در صدی مواجه نشدند، برای تعویض کارت خود اقدام نمایند، چراکه افرادی هستند که برای سفر خارج از کشور و یا سفر حج و… به همین با مشکل مواجه می شوند و این باعث وقفه در انجام کارهای آنان می شود.
کریمی تصریح کرد: از سال ۸۸ مشمولانی که از خدمت معاف شده و یا خدمت خود را به پایان رساندند، کارت هوشمند دریافت کرده اند
جانشین رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا با تأکید بر اینکه با وجود این کارت ها، امکان جعل به صفر رسیده است، گفت: کارت های هوشمند باعث بوجود آمدن چرخه اطلاعات شده است که طی آن دیگر لازم نیست مردم برای دریافت خدماتی چون گواهینامه، گذرنامه و … به زحمت افتاده و کارت پایان خدمت و یا معافیت خود را نشان داده و یا کپی بگیرند، چراکه اطلاعات سیستمی بستر چرخش اطلاعات و ایجاد وب سرویس ها را ممکن کرده است.
وی بار دیگر تأکید کرد: مردم هرچه زودتر برای تعویض کارت های پایان خدمت خود اقدام کرده و این مهم را به روزهای پایانی سال موکول نکنند چراکه در این صورت دفاتر ما با حجم زیادی از درخواست ها مواجه شده و در نهایت زمان صدور کارت ها طولانی تر می شود.
کریمی در پایان تصریح کرد: مردم برای کسب اطلاعات بیشتر در این زمینه می توانند با سامانه تلفن گویا ۰۹۶۴۸۰ تماس حاصل و یا به سایت سازمان وظیفه عمومی به نشانی Vazifeh.police.ir مراجعه نمایند.
۲۲ مهر ۹۳ – راه اندازی سیستم پاسخ گویی به استعلامات مشمولان از طریق اینترنت
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا از راه اندازی سیستم پاسخ گویی به استعلامات مشمولان از طریق اینترنت در هفته ناجا خبر داد و گفت:شهروند ۱۲ موضوع را می توانند از طریق ورود به سایت وظیفه عمومی استعلام کنند.به گزارش خبرگزاری مهر، سردار حمید صدرالسادات با حضور در مرکز نظارت همگانی ناجا (۱۹۷) پاسخگوی سئوالات و مشکلات مردم در حوزه نظام وظیفه بود.وی در خصوص ارائه خدمات در هفته گرامیداشت نیروی انتظامی، گفت: در این هفته، ساعات فعالیت سامانه تلفن گویا و سامانه خدمات الکترونیک سازمان را افزایش داده ایم و تلاش کردیم در ملاقات های مردمی، درخواست های مردم را با سرعت بیشتری پاسخگو باشیم.وی با اشاره به اینکه، از طریق ملاقات مردمی می توان از عدم اطلاعی مردم نسبت به برخی از قوانین مطلع شد، افزود: با شناسایی این خلاء ها، نسبت به آنها اطلاع رسانی کرده و اصلاحاتی را در سیستم انجام می دهیم.وی به کاهش مراجعات مردمی به سازمان طی چند سال اخیر با برنامه ریزی های انجام شده، اشاره کرد و افزود: البته مردم برای پیگیری و رسیدگی به برخی از کارها طبق قانون باید به سازمان مراجعه کنند همانند شرکت در شوراهای پزشکی و هیئت رسیدگی به کفالت اما تلاشمان این است که تعداد مراجعان را به حداقل برسانیم.وی از راه اندازی سیستمی به منظور پاسخ گویی به استعلامات از طریق اینترنت خبر داد و گفت: در هفته نیروی انتظامی موفق به راه اندازی این سیستم شدیم و مردم عزیز ۱۲ موضوع را می توانند از طریق ورود به سایت وظیفه عمومی استعلام کنند و همان لحظه از آخرین وضعیت درخواست خود مطلع شوند بدون آنکه به سازمان مراجعه داشته باشند.وی ادامه داد: به دنبال آن هستیم تا از طریق این سیستم بسیاری از درخواست های مردم را نیز دریافت کنیم همانند درخواست خروج از کشور و اعزام، البته ما آمادگی لازم را داریم تنها نیازمند به هماهنگی با رده های مربوطه هستیم.به گفته رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا، در این صورت دیگر نیاز نیست تا مردم به مراکز پلیس +۱۰ مراجعه کنند و تنها با ورود به سایت و ظیفه عمومی از طریق اینترنت، درخواست های خود را به سازمان ارسال کرده و پاسخ می گیرند.وی در پاسخ به این سئوال که به عملکرد سازمان وظیفه عمومی چه نمره ای می دهید، گفت: مردم باید به ما نمره بدهند ولی تمام تلاشمان براین است که بتوانیم خدمات را به گونه ای به مردم عزیز ارائه دهیم که بی منت، با کیفیت و سریع باشد و با توجه به اقدام انجام شده، انتظار داریم نمره بالایی در نزد خدا و سپس مردم کسب کرده باشیم.صدرالسادات، در خصوص تبلور تلاش جهادی در سازمان وظیفه عمومی براساس شعار هفته ناجا، بیان داشت: ویژگی تلاش جهادی، انجام کار خالصانه برای کسب رضای خدا، در خدمت مردم بودن و کار بی وقفه انجام دادن است و دراین راستا باید تلاش کنیم تا مردم بتوانند با سهولت بیشتری از ما خدمات دریافت کنند. با هدایت مسئولان و دریافت نظرات و پیشنهادات مردم برای رسیدن به این اهداف باید بکوشیم.صدرالسادات، در خصوص خدمت وظیفه عمومی گفت: خدمت به خصوص برای جوانان به لحاظ قانونی یک تکلیف و به لحاظ میهنی، اسلامی و ملی یک وظیفه عمومی است که باید بگذرانند بنابراین جوانان، باید خود را با شرایط قانونی تطبیق دهند و با اطلاع از جزئیات قانون به راحتی می توانند برنامه زندگی خود همانند تحصیل و ازدواج تنظیم کنند، عدم توجه به قانون خدمت و بی اطلاعی از آن می تواند مشکلاتی را برای آنها ایجاد کند.وی در پاسخ به این سوال که آیا افزایش خدمت سربازی، می تواند در افزایش و یا کاهش غیبت مشمولان تاثیر داشته باشد، گفت: البته پیامد این موضوع را باید به مرور زمان مشاهده کنیم و سپس به تجزیه و تحلیل آن بپردازیم.این مقام ارشد انتظامی ادامه داد: هرچند گذراندن خدمت همانند ادامه تحصیل، مشکلات و محدودیت هایی را به دنبال دارد اما جوانان باید با مدیریت، دوران خدمت را که تجربه مفیدی در زندگی برای آنان دارد، بگذرانند.
۹ مهر ۹۳ – خدمت سربازی ۲۴ ماهه شد
سردار کمالی در نشست خبری امروز خود با اصحاب رسانه خبر گفت: مدت خدمت سربازی ۲۴ ماه شده و از تاریخ ۱ فروردین ۱۳۹۴ لازمالاجرا است و کسانی که از سال ۹۴ اعزام به خدمت میشوند باید ۲۴ ماه خدمت کنند.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح از افزایش مدت خدمت سربازی به ۲۴ ماه خبر داد.
فارس: سردار کمالی در نشست خبری امروز خود با اصحاب رسانه با اعلام این خبر گفت: مدت خدمت سربازی ۲۴ ماه شده و از تاریخ ۱ فروردین ۱۳۹۴ لازمالاجرا است و کسانی که از سال ۹۴ اعزام به خدمت میشوند باید ۲۴ ماه خدمت کنند.
وی افزود: همچنین در اجرای سیاستهای مقام معظم رهبری و فرماندهی کل قوا در خصوص افزایش جمعیت، درباره سربازان متأهل ۳ ماه کسر خدمت و به ازای هر فرزند ۳ ماه از مدت خدمت سربازی کم میشود به عبارتی اگر سربازی متأهل و صاحب یک فرزند باشد ۶ ماه از مدت خدمت او کسر خواهد شد.
سردار کمالی تصریح کرد: همچنین با توجه به تفاوت خدمت در مناطق مختلف، خدمت در مناطق عملیاتی و امنیتی با ۳ ماه کسری خدمت و در مناطق بد آب و هوا با ۲ ماه کسری خدمت صورت میگیرد.
جانشین اداره منابع انسانی ستاد کل نیروهای مسلح با اشاره به مشمولان غایب گفت: به مشمولان غایب فرصت داده شده تا پایان شهریورماه سال ۹۴ جهت خدمت سربازی، خودشان را معرفی کنند و تنها در این صورت میتوانند از تسهیلات سایر سربازان بهرهمند شوند.
۵ مهر ۹۳ – برنامه های ارتش برای جذب دانشگاهیان اعلام شد
خبرگزاری میزان : معاون تحقیقات و جهاد خودکفایی ارتش گفت: با به کارگیری نخبگان در این نیرو موجبات ایجاد کارآفرینی، خروج ارز، بومی سازی علمی و اقتدار جهانی جمهوری اسلامی ایران را فراهم کرده ایم
برای مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید
۱۵ شهریور ۹۳ – طرح های سرباز صنعت و سرباز معلم مجددا احیا می شوند
خبرگزاری مهر-گروه اقتصادی: برای خروج بازار کار از رکود و ایجاد فرصتهای شغلی واقعی مورد نیاز حداقل ۲.۵ میلیون بیکار مطلق، دولت باید به برخی نیازهای فوری و اضطراری بازار کار کشور پاسخ دهد که عموما نیز امکانات آن را در اختیار دارد. ساماندهی اشتغال اتباع بیگانه، شناسایی فرصتهای کار در بازارهای خارجی، توانمندسازی نیروی کار و مهارت آموزی، تطبیق رشته های دانشگاهی با نیاز بازار کار و توقف پذیرش دانشجو در برخی رشته های ناکارآمد، فعال کردن ظرفیتهای غیرفعال بنگاهها، نوسازی صنایع و حمایت از ورود تکنولوژیهای جدید به صنعت و پرداخت یارانه سهم تولید از مهمترین کارهایی است که اتخاذ تصمیمات درست در آنها به معنای ایجاد تحرک واقعی در بازار کار کشور خواهد بود.
به گزارش خبرنگار مهر، دولت در جدیدترین برنامه ارائه شده در شورای عالی اشتغال طرح هایی را برای ایجاد ظرفیت تازه اشتغال در کشور ارائه کرده است. طی یکسال گذشته از زمان آغاز به کار دولت تدبیر و امید، اقدام موثر و عملی برای کاهش نرخ بیکاری در کشور انجام نشده است.
با وجود اینکه آرامش نسبی به بازارهای اقتصادی کشور بازگشته و دیگر مردم شاهد نرخ گذاری های لحظه ای کالاها و خدمات نیستند، اما از آنسو در برخی بخش ها مانند بیکاری که اتفاقا از وعده های اصلی دولت به مردم به شمار می آید؛ هنوز کار خاصی صورت نگرفته است.
هرچند فرایند ایجاد فرصت های جدید شغلی و ساماندهی بازار کار، نمی تواند یک شبه و در قالب یک سری اقدامات فوری اتفاق بیافتد، اما بهبود اوضاع اقتصادی کشور، رونق تولید، بسترسازی برای صادرات کالاها و محصولات تولید داخل به بازارهای خارجی، کنترل واردات غیرضرور و بی رویه و توانمندسازی نیروی کار برای ایجاد توان پذیرش تصدی مشاغل در قالب مهارت آموزی از اقداماتی است که باید در اولین فرصت برنامه ریزی شوند.
نیازهای فوری در بازار کار کشور
از سویی تطبیق آموزش های تئوریک دانشگاه ها با نیاز بازار کار، حذف رشته هایی که در شرایط فعلی مورد نیاز بازار کار کشور نیستند، هدایت جوانان به رشته های تحصیلی کارآمد و اقداماتی از این دست فوریت هایی هستند که بازار کار کشور به آنها نیاز دارد.
ساماندهی وضعیت اشتغال اتباع بیگانه، جستجوی فرصت های شغلی در بازارهای کار خارجی و رونق اعزام نیروی کار به کشورهای نیروپذیر، کمک به راه اندازی ظرفیت های خوابیده واحدهای تولیدی، حمایت از تامین سرمایه در گردش بنگاه ها، کمک به صنایع برای نوسازی تجهیزات و استفاده از تکنولوژی های روز برای رقابتی شدن محصولات با مابه ازای خارجی آن و رسیدگی به تقاضاهای شغلی دستکم یک میلیون زن جویای کار کشور نیز در زمره اقداماتی است که جزو نیازهای امروز و فوری بازار کار کشور تلقی می شود.
همچنین در این بخش باید به تقویت فرهنگ کار و تغییر نگرش کارجویان به اشتغال نیز توجه کرد. تغییر ذائقه کارجویان به ویژه در بخش فارغ التحصیلان دانشگاهی و گرایش اکثریت قریب به اتفاق آنها به مشاغل مدیریتی و پشت میزنشینی باعث شده تا به گفته وزیر کار حدود ۲.۵ میلیون شغل در کشور بدون متقاضی بماند.
در صورتی که دولت موفق شود در دو سه سال اول فعالیت خود برخی اقدامات موثر را در زمینه های یادشده انجام دهد، می توان امیدوار بود نرخ بیکاری کشور رفته رفته به صورت واقعی کم شود. در حال حاضر، طبق آمارهای رسمی تا ۲.۵ میلیون نفر بیکار مطلق در کشور وجود دارد.
حال اگر به آمارهای غیررسمی که بعضا از سوی مقامات دولت تدبیر و امید نیز عنوان می شود استناد شود، تعداد بیکاران کشور به ۴ تا ۵ میلیون نفر بالغ می شود که طبق هشدارهای داده شده در صورت عدم انجام برخی اقدامات، تا چند سال آینده می تواند به مرز ۱۰ میلیون نفر نیز برسد.
طرح پیشنهادات جدید در شورای عالی اشتغال
شورای عالی اشتغال در آخرین نشست خود، برخی مباحث قابل توجه را درباره بیکاری و اشتغال زایی مطرح کرده است. این شورا علاوه بر مرور وضعیت بیکاری و درخواست های شغلی در کشور، اعلام کرد: بیش از ۵۰ راهکار گوناگون در زمینه مهار بیکاری در کشور به مرحله اجرا گذاشته می شود.
وزیر صنعت، معدن و تجارت در جلسه شورای عالی اشتغال پیشنهاد فراهم کردن شرایط به کارگیری “سرباز صنعت” را مطرح کرد که البته این موضوع نیازمند همکاری با سازمان وظیفه عمومی است.
مهرزاد مویدی در گفتگو با مهر با بیان اینکه در گذشته از طریق سازمان صنعت و معدن برخی مشاغل با روش جذب سربازان ایجاد شده است، گفت: در آن مقطع ۱۰ تا ۲۰ درصد سربازانی که وارد این بخش شده بودند، در نهایت فعالیت آنها منجر به جذب توسط بنگاه ها به عنوان نیروی کار رسمی شده بود.
نماینده کارگران در شورای عالی اشتغال اظهارداشت: به نظر می رسد اجرای اینگونه برنامه ها می تواند فضاهای جدیدی را برای اشتغال در کشور فراهم کند. با این حال، ظرفیت چندانی را نمی توان در این بخش جستجو کرد.
مویدی ادامه داد: البته این موضوع که سربازانی برای خدمت وظیفه در بخش صنعت به کار گرفته شوند، نیازمند توافق سازمان نظام وظیفه است که احتمالا چنین توافقی نمی تواند صورت بگیرد.
وی خاطرنشان کرد: در گذشته از طریق شرکت های فعال در بخش جهاد کشاورزی نیز افرادی به صورت سرباز به کار گرفته می شدند. علاوه بر سرباز صنعت، موضوع “سرباز معلم” نیز دوباره مطرح شده است.
احتمال احیا طرح سرباز معلم
این مقام مسئول کارگری کشور تاکید کرد: با وجود اینکه در گذشته طرح سرباز معلم در کشور به اجرا درآمده بود، اما در حال حاضر این طرح متوقف است و فعالیتی در این بخش صورت نمی گیرد اما در شرایط فعلی بازار کار می تواند به عنوان یک ظرفیت مورد بررسی قرار گیرد.
نماینده کارگران در شورای عالی اشتغال به این موضوع هم اشاره کرد که دولت باید برای بحث بیمه و حمایت های مالی از سربازانی که احتمالا در بخش معلمی و یا صنعت مورد استفاده قرار گیرند، فکری بکند.
مویدی در این زمینه که اجرای اینگونه برنامه ها نیازمند تدوین قوانین و آئین نامه هایی است تا از سوء استفاده های احتمالی و ایجاد رانت جلوگیری شود گفت: ممکن است در جذب سربازان به عنوان سرباز معلم و یا سرباز صنعت چنین موضوعاتی نیز پیش آید، اما هدف اصلی ایجاد بسترهای جدیدی برای اشتغال در کشور است چرا که رانت در ورود به بازار کار، در تمامی بخش ها وجود دارد.
وی افزود: یکی از دستاوردهای شورای عالی اشتغال در دور جدید فعالیت پس از آغاز به کار دولت تدبیر و امید، تاکید بر ارائه آمارهای واقعی به دور از سندسازی و گزارشات غیرواقعی است.
۵ شهریور ۹۳ – جذب لیسانس وظیفه در دادگستری قزوین
دادگستری استان قزوین با صدور اطلاعیهای از جذب لیسانس وظیفه در دادگستری قزوین خبر داد.
به گزارش خبرگزاری فارس از قزوین به نقل از روابط عمومی دادگستری قزوین در این اطلاعیه آمده است: به اطلاع کلیه دارندگان مدرک تحصیلی لیسانس و بالاتر در رشتههای تحصیلی الهیات، فقه و حقوق اسلامی، حسابداری، معارف اسلامی و علوم قرآنی میرساند دادگستری کل استان قزوین در نظر دارد در سال ۱۳۹۳ به تعداد محدود با شرایط ذیل نسبت به جذب لیسانس وظیفه اقدام نماید.
لذا داوطلبان حائز شرایط میتوانند در ساعت اداری به ساختمان اداری مالی دادگستری استان مدیریت امور اداری و نیروی انسانی واقع در خیابان شهید بابائی جنب بوستان الغدیر مراجعه کنند.
متقاضیان باید حداقل یکی از شرایط اعضای خانواده معظم ایثارگران (شهدا، مفقودالاثرها، جانبازان، آزادگان)، مشمولان متاهل، افراد تحت پوشش کمیته امام خمینی (ره) و مشمولان متقاضی غیربومی برای مناطق محروم دارای ضریب پنج به بالا را داشته باشند.
۲۳ مرداد ۹۳ – فهرست بیماری ها ، نقص عضو ها و عدم رشدهایمو ضوع تبصره ماده (۲) – آیین نامه معاینه و معافیت پزشکی مشمولان خدمت وظیفه عمومی
برای مشاهده آیین نامه معاینه و معافیت پزشکی مشمولان خدمت وظیفه عمومی اینجا کلیک کنید
۱۳ مرداد ۹۳ – فراخوان دعوت به همکاری جهت گذراندن دوران خدمت سربازی(امریه)
به گزارش حوزه حقوقی قضایی باشگاه خبرنگاران، سازمان بازرسی کل کشور از میان فارغ التحصیلان مقطع تحصیلی دکتری و فوق لیسانس در رشتههای فنی مهندسی، علوم پایه، پزشکی و علوم انسانی(به ویژه مالی و مدیریتی) در صورت دارابودن شرایط ذیل جهت گذراندن دوران مقدس سربازی دعوت به همکاری میکند.
۱. مقطع تحصیلی دکتری یا فوق لیسانس
۲. حداقل معدل ۱۵
۳. نداشتن اضافه خدمت وظیفه
۴. نداشتن سابقه خدمت وظیفه قبلی، در یکی از ارگانهای نظامی و اداری
۵. دفترچه آماده به خدمت را به حوزه نظام وظیفه ارسال نکرده باشد
۶. حداقل ۳ ماه تا تاریخ اعزام فرصت باشد
۷. دارا بودن حداقل یکی از شرایط پنجگانه زیر، بر اساس اعلامی ستاد کل نیروهای مسلح:
*تأهل
* معاف از رزم
*عضو خانواده ایثارگران و جانبازان (حداقل یکی از اعضاء درجه یک خانواده جانباز و یا آزاده باشند)
*عضو خانواده تحت حمایت کمیته امداد امام خمینی (ره)
*یکی از اعضاء درجه یک خانواده تحت حمایت سازمان بهزیستی
متقاضیانی که دارای شرایط فوق هستند میتوانند جهت کسب اطلاعات بیشتر با شماره ۶۱۳۶۲۲۰۸ تماس حاصل کنند.
۱۸ تیر ۹۳ – آییننامه معاینه و معافیت پزشکی مشمولان خدمت وظیفه عمومی
ماده ۱- در این آییننامه، اصطلاحات زیر در معانی مشروح به کار میروند:
الف- قانون: قانون خدمت وظیفه عمومی -مصوب ۱۳۶۳- و اصلاحات بعدی آن.
ب- نیروی انتظامی: نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران.
پ- نیروهای مسلح: ستاد کل نیروهای مسلح، ارتش جمهوری اسلامی ایران، سپاه پاسداران انقلاب اسلامی، نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران، وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح و سازمانهای تابع و وابسته به آنها.
ت- وزارت: وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی.
ث- سازمان: سازمان وظیفه عمومی نیروی انتظامی و ردههای همنام در استانها.
ج- شورای شهرستان: شورای پزشکی سازمان در شهرستانها، موضوع تبصرههای (۱) و (۲) ماده (۴۱) قانون.
چ- شورای استان: شورای عالی پزشکی سازمان در استانها، موضوع ماده (۴۲) مکرر قانون.
ح- شورای سازمان: شورای عالی پزشکی موضوع ماده (۴۳) قانون.
خ- شوراها: شورای شهرستان، شورای استان و شورای سازمان.
د- شورای نیرو: شورای پزشکی بیمارستانهای نیروهای مسلح موضوع ماده (۴۲) قانون.
ذ- شورای پزشکی: شورای شهرستان یا شورای نیرو حسب مورد.
ر- مشمولان: کسانی که در شمول قانون قرار دارند از جمله کارکنان وظیفه.
تبصره- سایر اصطلاحات به کار رفته در این آییننامه، مبتنی بر معانی و تعاریف بهکار گرفته شده در قانون و آییننامه اجرایی آن میباشد.
ماده ۲- مشمولان از نظر توان و سلامتی جسمی و روانی در چهار دسته زیر قرار میگیرند:
الف- دسته یکم: کسانی که از لحاظ جسمی و روانی، سالم بوده و قادر به انجام خدمت دوره ضرورت هستند.
ب- دسته دوم: کسانی که دچار بیماری یا نقص عضو یا اختلال روانی جزئی هستند و اگر چه به دلیل عدم برخورداری از سلامتی کامل، توان انجام امور رزمی را ندارند ولی به تناسب نوع بیماری یا نقص عضو و با لحاظ میزان تحصیلاتشان، قادر به انجام خدمت دوره ضرورت در امور غیررزمی هستند و به عنوان مشمولان معاف از رزم شناخته میشوند.
ج- دسته سوم: کسانی که دچار عدم رشد یا بیماریهای جسمی یا روانی درمانپذیر هستند و به دلیل اینکه باید برای بازیابی سلامت، تحت درمان و معالجات لازم قرار گیرند، در مدتی که بر اساس ضوابط موضوع این آییننامه و پیوست آن تعیین میگردد، قادر به انجام خدمت دوره ضرورت نیستند و در مدت مذکور، به عنوان مشمولان معاف موقت پزشکی شناخته میشوند.
د- دسته چهارم: کسانی که دچار بیماری یا نقص عضو یا اختلال روانی غیرقابل درمان هستند و به طور دائم، قادر به انجام خدمت دوره ضرورت در امور رزمی یا غیررزمی نیستند و آن دسته از مشمولان معاف موقت پزشکی که با رعایت ترتیبات مقرر در ماده (۴۰) قانون و ماده (۲۵) این آییننامه، نیاز به معالجات طولانیمدت (بیش از دوسال) دارند و به عنوان مشمولان معاف دائم پزشکی شناخته میشوند.
تبصره- با توجه به ضوابط این ماده، مشمولان دچار بیماریها، عدم رشدها و نقص عضوهای به شرح فهرست پیوست که تأیید شده به مهر دفتر هیأت دولت است، حسب میزان تحصیلاتشان، در دسته تعیینشده مربوط قرار میگیرند.
ماده ۳- مشمولان به هنگام معرفی برای اعزام به خدمت، باید از نظر سلامت جسمی و روانی توسط یک پزشک که در این آییننامه پزشک اول نامیده میشودف به شرح مواد این آییننامه مورد معاینه قرار گیرند.
ماده ۴- پزشک اول، یک نفر از پزشکان نیروهای مسلح میباشد و در صورت نبودن، از پزشکان غیرنظامی متعهد که صلاحیت آنان به وسیله نیروی انتظامی تأیید شده باشد، استفاده خواهد شد.
ماده ۵- پزشک اول، وضعیت جسمی و روانی مشمولان را با لحاظ ماده (۲) این آییننامه، مورد معاینه قرار داده و نتیجه را در برگه معاینه اولیه که توسط سازمان تهیه میشود، درج و مهر و امضا مینماید.
ماده ۶- در صورتی که پزشک اول، مشمول را جزء دسته یکم موضوع ماده (۲) تشخیص دهد و وی به این تشخیص، اعتراض داشته باشد یا مشمول را جزء دستههای دوم تا چهارم تشخیص دهد، موضوع برای اظهارنظر به شورای شهرستان احاله خواهد شد.
ماده ۷- شورای شهرستان از سه نفر پزشک نیروهای مسلح تشکیل میگردد و رأی اکثریت آنان ملاک عمل است.
تبصره ۱- در صورتی که تأمین پزشکان مورد نیاز از نیروهای مسلح امکانپذیر نباشد، نیروی انتظامی از پزشکان غیرنظامی مورد تأیید، در شورای شهرستان استفاده خواهد کرد.
تبصره ۲- چنانچه یکی از اعضای شورای شهرستان، مشمولی را به عنوان پزشک اول مورد معاینه قرار داده باشد، مجاز به اظهارنظر درباره همان مشمول، در شورای شهرستان نمیباشد.
ماده ۸- شورای شهرستان، مشمولان موضوع ماده (۶) این اییننامه را به صورت بالینی مورد معاینه قرار داده و چنانچه بیماری یا نقص عضو آنان مشهود باشد یا به نحوی برای اعضای شورای شهرستان محرز باشد، بر اساس مفاد این آییننامه و پیوست آن، درباره معافیت پزشکی مشمولان، اظهارنظر مینماید و در غیر اینصورت، پس از انجام معاینه تخصصی در نزدیکترین بیمارستان نیروهای مسلح یا مرکز مجهز وزارت و اخذ نظر پزشک متخصص، اظهارنظر خواهد نمود.
تبصره- نظرات تخصصی موضوع این ماده، جنبه مشورتی داشته و شورای شهرستان الزامی به پذیرش آنها ندارد.
ماده ۹- چنانچه پس از معاینه مشمول در شورای شهرستان و قبل از اعزام به خدمت، تغییری در وضع جسمی یا روانی وی حاصل شده و بیماری جدیدی به وجود آید یا بیماری قبلی تشدید شود که به تشخیص سازمان و با کسب نظر مشورتی پزشک معتمد، قادر به انجام خدمت نباشد، مشمول مجدداً در شورای شهرستان مربوط مورد معاینه قرار گرفته و نظر اخیر شورای یاد شده ملاک عمل میباشد.
ماده ۱۰- رسیدگی به تقاضای معافیت پزشکی مشمولانی که برابر قانون و آییننامه اجرایی مربوط، به تحصیل اشتغال داشته و از معافیت تحصیلی استفاده مینمایند، پس از فراغت از تحصیل یا ترک تحصیل یا اخراج به عمل خواهد آمد، مگر در خصوص نقص عضو یا بیماریهایی که بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن، مقطع تحصیلی در آن اثر نداشته باشد.
ماده ۱۱- مشمولان مقیم خارج از کشور که درخواست رسیدگی به وضعیت معافیت پزشکی دارند، از طریق نمایندگی کنسولی دولت جمهوری اسلامی ایران در محل اقامت خود یا نزدیکترین نمایندگی تعیینشده، به پزشک معتمد معرفی میشوند.
تبصره ۱- تأیید اقامت مشمولان در خارج از کشور بر عهده نمایندگی کنسولی موضوع این ماده و بر اساس ضوابط مربوط میباشد.
تبصره ۲- پزشک موضوع این ماده، با پیشنهاد وزارت امور خارجه و تأیید سازمان، از پزشکان ایرانی مقیم خارج و در صورت عدم دسترسی، از پزشکان خارجی انتخاب میگردد.
ماده ۱۲- پزشک موضوع ماده (۱۱) این آییننامه، مشمول مروبط را از نظر سلامت جسمی و روانی مورد معاینه قرار داده و در صورتی که وی را دچار بیماری، عدم رشد یا نقص عضو تشخیص دهد و یا برای تشخیص، نیازمند معاینات تخصصی و سایر اقدامات تشخیصی بداند، اقدامات لازم را برای معرفی مشمول به بیمارستان خارج از کشور مورد تأیید سازمان، معمول و پس از دریافت نتیجه، مراتب را به نمایندگی مربوط اعلام مینماید.
ماده ۱۳- نمایندگی موضوع ماده (۱۲) این آییننامه، پس از اخذ نتیجه، نسبت به تشکیل و تکمیل پرونده مشمول مربوط اقدام و پرونده را پس از تأیید مسئول نمایندگیف از طریق وزارت امور خارجه جهت طرح در شورای شهرستان و اظهارنظر بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن و محتویات پرونده، به سازمان ارسال میکند.
تبصره- سازمان میتواند جلسات شورای شهرستان را برای رسیدگی به وضعیت مشمولان موضوع این ماده، با استفاده از پزشکان مورد تأیید ایرانی داخل یا خارج از کشور، با هماهنگی وزارت امور خارجه در نمایندگی برگزار نماید.
ماده ۱۴- به منظور رسیدگی به اعتراض مشمول به رأی شورای شهرستان پس از انجام معاینات تخصصی و تصمیمگیری نهایی، شورای استان، متشکل از سه نفر پزشک متخصص استان تشکیل میگردد.
ماده ۱۵- به منظور رسیدگی به موارد عدم تطابق رأی شورای پزشکی، با قانون و این آییننامه و پیوست آن، که بنا به تشخیص رییس سازمان یا نماینده او تعیین میشود، شورای سازمان متشکل از سه نفر پزشک متخصص نیروهای مسلح تشکیل میگردد.
ماده ۱۶- در شورای استان و شورای سازمان، رأی اکثریت پزشکان عضو، معتبر و مبنای عمل سازمان است و اعضای شورای شهرستان امکان عضویت در آنها را ندارند.
ماده ۱۷- مشمولانی که پرونده آنان به شورای استان یا شورای سازمان ارجاع میگردد موظفند ظرف یک ماه از تاریخ ابلاغ معرفینامه، خود را جهت معاینه معرفی نمایند و در صورت عدم حضور، شورای مربوط حسب مورد، بر اساس محتویات پرونده تصمیمگیری مینماید.
ماده ۱۸- معاینه مشمولان در شورای استان یا شورای سازمان، به صورت بالینی انجام میپذیرد و در صورتی که بیماری با معاینه بالینی تأیید نگردد، سازمان بر اساس درخواست شورای مربوط حسب مورد، موظف است مشمولان را برای معاینه تخصصی به نزدیکترین بیمارستان نیروهای مسلح یا مراکز مجهز وزارت معرفی نماید.
ماده ۱۹- مشمولانی که برای معاینات تخصصی موضوع مواد (۸) و (۱۸) این آییننامه معرفی میشوند، موظفند ظرف یک ماه به بیمارستان یا مرکز تعیینشده مراجعه نمایند و در صورت عدم مراجعه در مدت تعیینشده، شورای مربوط حسب مورد، بر اساس محتویات پرونده، تصمیمگیری مینماید و نظر آن ملاک عمل سازمان در اعزام مشمولان به خدمت میباشد.
ماده ۲۰- مشمولانی که پس از معاینه در شورای استان یا شورای سازمان، قادر به خدمت تشخیص داده شدهاند، چنانچه قبل از اعزام، دچار نقص عضو یا بیماری جدیدی شوند که از نظر معافیت پزشکی تعیینکننده باشد، وضعیت جدید آنان در شورای شهرستان مورد بررسی قرار گرفته و نظر اخیر شورای شهرستان ملاک عمل میباشد.
ماده ۲۱- یگانهای نیروهای مسلح مجاز به ترخیص مشمولانی که قبل از اعزام، در شورای استان یا شورای سازمان معاینه شدهاند، نمیباشند مگر اینکه در حین خدمت، بیماری یا نقص عضوی به وجود آید یا بیماری قبلی آنان تشدید یافته و از موارد معافیت دایم باشد که در این صورت بر اساس رأی شورای نیرو اقدام خواهد شد.
ماده ۲۲- در صورتی که اعضای شوراها، مشمولان را جزء دسته اول یا دستههای دوم تا چهارم موضوع ماده (۲) تشخیص دهند، مکلفند نظر خود را در برگ رأی شورای مربوط که ملصق به عکس مشمول باشد با قید نوع بیماری و مستندات موضوع این آییننامه و پیوست آنف درج و محل مربوط را با ذکر مشخصات کامل خود، شامل نام و نام خانوادگی و شماره نظام پزشکی مهر و امضا نمایند.
تبصره- تشخیص موارد معافیت دائم برای کارکنان وظیفه در حین خدمت، با شورای نیروی مربوط است.
ماده ۲۳- نیروهای مسلح موظفند پزشکان مورد نیاز شوراها را به نیروی انتظامی معرفی نمایند.
تبصره- در صورتی که تأمین پزشکان مورد نیاز از نیروهای مسلح امکانپذیر نباشد، شبکه بهداشت و درمان هر شهرستان، حسب درخواست سازمان، پزشکان مورد نیاز را به نیروی انتظامی معرفی مینماید.
ماده ۲۴- مشمولانی که متقاضی معاینه تخصصی باشند یا به آرای شورای شهرستان اعتراض داشته باشند، هزینههای مربوط به معاینات تخصصی، اعم از بالینی و تشخیصی را پرداخت مینمایند.
ماده ۲۵- به مشمولانی که به علت ابتلا به بیماری به تشخیص شوراها و در چارچوب ضوابط این آییننامه و پیوست آن، به طور موقت قادر به انجام خدمت دوره ضرورت نباشند، به منظور درمان برای مدتی که شورای مربوط تعیین مینماید و در هر حال در هر مرحله، از یک سال تجاوز نخواهد کرد، معافیت موقت پزشکی داده خواهد شد و چنانچه در پایان سال دوم، با وجود اقدامات درمانی، شورای یاد شده، بیماری را درمانشده تشخیص ندهد و فرد نیز قادر به انجام خدمت نباشد، از ابتدای سال سوم به طور دائم از خدمت دوره ضرورت معاف خواهد شد.
ماده ۲۶- چنانچه مشمول، بنا به اظهار خود یا نظر پزشک اول، به مواد مخد اعتیاد داشته باشد و اعتیاد وی توسط شورای شهرستان تأیید گردد، از سوی سازمان برای ترک اعتیاد در مدت شش ماه، به یکی از مراکز تحت پوشش وزارت یا سازمان بهزیستی کشور معرفی میشود و مرکز یادشده نتیجه را ظرف مدت مذکور، به سازمان اعلام مینماید.
تبصره- با توجه به حکم تبصره (۳) ماده (۳۹) قانون، معافیت موقت پزشکی مشمولان موضوع این ماده که در مدت مقرر، به مرکز مربوط مراجعه ننمایند یا موفق به ترک اعتیاد نشوند، از لحاظ داشتن اعتیاد به مواد مخدر، قابل تمدید نخواهد بود.
ماده ۲۷- کارکنان وظیفهای که در حین خدمت دوره ضرورت، مبتلا به بیماری یا نقص عضو شوند، چنانچه پس از اتمام مدت معالجه که کمتر از شش ماه نباشد، طبق نظر شورای نیرو، قادر به انجام خدمت نبوده و بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن، معاف دائم پزشکی تشخیص داده شوند، از بقیه خدمت دوره ضرورت معاف میشوند و مدت معالجه آنان، جزء خدمت دوره ضرورت محسوب میگردد.
تبصره ۱- چنانچه شورای نیروی مربوط تشخیص دهد که نقص عضو یا بیماری تا پایان خدمت مقرر که کمتر از شش ماه نباشد، ترمیم نشده یا بهبود نخواهد یافت، مراتب را مشروحاً در اوراق معاینه ذکر و با تنظیم صورتجلسه شورا ملصق به عکس مشمول به یگان خدمتی مربوط اعلام مینماید تا نسبت به ترخیص آنان و معرفی به سازمان اقدام شود.
تبصره ۲- کارکنان وظیفهای که در حین خدمت به سبب بیماری مورد معاینه قرار میگیرند و به تشخیص شورای نیرو، بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن، شرایط معافیت دایم یا موقت داشته باشند، چنانچه بیماری آنان مربوط به قبل از اعزام باشد با تنظیم صورتجلسه شورا ملصق به عکس مشمول به یگان خدمتی مربوط اعلام تا نسبت به ترخیص آنان و معرفی به سازمان اقدام شود.
تبصره ۳- حین خدمت موضوع این ماده، طول مدت قانونی خدمت دوره ضرورت از زمان اعزام تا پایان خدمت است.
تبصره ۴- کارکنان وظیفهای که در حین غیبت یا فرار، یا به سبب ارتکاب جرم و یا به صورت ارادی، مبتلا به بیماری یا نقص عضو شوند، ابتلای آنان به بیماری یا نقص عضو، حین خدمت موضوع این ماده محسوب نشده و مدت معالجه آنان، جزء خدمت دوره ضرورت محسوب نمیگردد و از لحاظ وضعیت معافیت پزشکی، طبق نظر شورای نیرو و بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن، با آنان رفتار خواهد شد.
ماده ۲۸- مشمولان پزشک اعم از پزشکان عمومی، دندانپزشکان و پزشکان متخصص، فقط در صورتی معاف دائم از خدمت دوره ضرورت شناخته میشوند که بر اساس ضوابط این آییننامه و پیوست آن، به تشخیص شوراها و شورای نیرو، قادر به اشتغال به حرفه طبابت در نیروهای مسلح نباشند و آن عده از مشمولان مذکور که از سلامت کامل برخوردار نیستند، ولی قادر به طبابت در نیروهای مسلح میباشند به خدمت دوره ضرورت اعزام میشوند و برابر نظر شورای مربوط، از خدمت سنگین که با سلامتی آنان منافات داشته باشد از جمله امور رزمی، معاف خواهند شد.
تبصره- نحوه آموزش مشمولانی که بر اساس حکم این ماده از امور رزمی معاف میشوند، در چارچوب حکم تبصره (۲) ماده (۳۹) قانون تعیین خواهد شد.
۱۰ تیر ۹۳ – شرایط جدید معافیت کفالت خدمت سربازی اعلام شد
تهران – ایرنا – معاون مشمولین و امور معافیت های سازمان نظام وظیفه عمومی ناجا گفت: آیین نامه جدید معاینه و معافیت پزشکی مشمولان خدمت وظیفه عمومی بزودی اجرا می شود.
سرهنگ «حجت الله واعظی نژاد» روز شنبه در گفت وگو با خبرنگار اجتماعی ایرنا افزود: این آیین نامه به تصویب هیات دولت رسیده و پس از ابلاغ توسط ستاد کل نیروهای مسلح، برای اجرا در اختیار ما قرار می گیرد.
وی با بیان اینکه این آیین نامه شفاف تر شده، ادامه داد: براساس برنامه ریزی های انجام شده تا پایان تیر ماه آیین نامه جدید اجرایی خواهد شد.
واعظی نژاد افزود: در این آیین نامه، تعداد بیشتری از بیماری ها لحاظ شده که در صورت تایید از سوی پزشکان، افراد دارای این بیماری ها می توانند از خدمت سربازی معاف شوند.
افزایش شرط سن پدر و پدربزرگ در معافیت کفالت به ۷۰ سال
وی همچنین با بیان اینکه شرط سن پدر و پدربزرگ در معافیت کفالت نیز به ۷۰ سال افزایش یافته، افزود: به همین منظور فرزندان تک پسری که قصد گرفتن کفالت پدر و یا پدربزرگ خود را دارند، باید سن پدر و پدربزرگش ۷۰ سال باشد، این در حالیست که پیش از این سن ۶۵ سال لحاظ می شد.
وی با بیان اینکه اجرای این قانون نیز از اول تیر ماه آغاز شده، ادامه داد: اما افرادی که تا ۳۱ خرداد ماه درخواست خود را به دفاتر پلیس + ۱۰ داده باشند، طبق قانون قبلی می توانند با همان سن ۶۵ سال معافیت کفالت خود را بگیرند.
بیماران مبتلا به آلزایمر و ایدز به شرط کفالت اضافه شده است
معاون مشمولین و امور معافیت های سازمان نظام وظیفه عمومی ناجا گفت: پس از بررسی ها انجام شده برای معافیت کفالت فرزندان تک پسر با استفاده از بیماری های پدر و پدربزرگ، آیین نامه جدیدی ابلاغ شده که براساس آن به شرط اینکه پدر یا پدر بزرگ دارای بیماری آلزایمر و یا ایدز باشد نیز امکان استفاده از معافیت کفالت برای فرزند این افراد وجود دارد.
سرهنگ واعظی نژاد افزود: برابر آیین نامه جدید که از یکم تیر ماه اجرا شده، علاوه بر بیماری هایی که از قبل در آیین نامه وجود داشته، این بیماری های نیز به آیین نامه افزوده شده است.
وی ادامه داد: براساس بیماری بستگان که در آیین نامه وجود داشته باشد، امکان معافیت کفالت فرزند تک پسر وجود دارد.
۷ تیر ۹۳- ضوابط بخشش اضافه خدمت سنواتی کارکنان وظیفه
گروه ناجا – رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا ضمن تشریح ضوابط بخشش اضافه خدمت مشمولان غایبی که به خدمت اعزام می شوند، گفت: کارکنان وظیفه برای بخشش اضافه خدمت نیاز به مراجعه به سازمان وظیفه عمومی محل خدمت خود را ندارند بلکه این افراد باید به معاونت نیروی انسانی رده های خود مراجعه کنند.
برای مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید
۱۵ خرداد ۹۳ – جزییات استخدام سرباز معلم
براساس بخشنامه شماره ۴۲/۷۱۰مورخ ۱۶/۱۱/۹۲وزارتی متقاضیان واجدشرایط دارای مدرک تحصیلی فوق دیپلم ولیسانس دررشتههای موردنیازآموزش وپرورش میتوانند باتوجه به سهمیه شهرستانهاومناطق جهت ثبت نام وارائه مدارک بارعایت مواردذیل مراجعه نمایند.
برای مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید
۱۵ اردیبهشت ۹۳ – معافیت قهرمانان ورزشی
به گزارش اداره اجتماعی سازمان وظیفه عمومی ناجا ،سرهنگ پاسدار حجت اله واعظی نژاد “معاون مشمولان و امور معافیت های سازمان وظیفه عمومی ناجا ” در مصاحبه ای اختصاصی با در خصوص معافیت قهرمانان ورزشی به خبرنگار ما گفت : معافیت قهرمانان ورزشی شامل “قهرمانان ورزشی ” و “فرزندان قهرمانان پارا المپیکی ” میشود .
سرهنگ واعظی نژاد درتشریح معافیت قهرمانان ورزشی بیان داشت : قهرمانان “بازیهای المپیک تابستانی و زمستانی” شامل نفرات اول تا سوم در ۲۷ رشته ورزشی ، قهرمانان اول و دوم “مسابقات قهرمانی جهان ” در ۳۴ رشته ورزشی ، نفرات اول “بازیهای آسیایی تابستانی و زمستانی” در ۳۹ رشته ورزشی ، در رشته های ورزشی تحت پوشش کمیته بین المللی المپیک (IOC) از خدمت دوره ضرورت معاف می شوند .
وی همچنین افزود : ورزشکاران موفق به کسب مقام اول تا سوم ” مسابقات جام جهانی ” فوتبال ،بسکتبال ، والیبال نیز از خدمت دوره ضرورت معاف می شوند .
معاون مشمولان و امور معافیت ها در ادامه تاکید کرد : قهرمانان یاد شده ، با معرفی وزارت ورزش و جوانان و موافقت ستادکل نیروهای مسلح پس ازطی دوره آموزش نظامی ، از انجام خدمت دوره ضرورت معاف می شوند.
این مقام مسئول سازمان وظیفه عمومی ناجا با عنوان اینکه ، یکی از فرزندان قهرمانان پارالمپیک جهانی که عناوین اول یا دوم و یا سوم را در “بازیهای پارالمپیک تابستانی و زمستانی “کسب کرده باشند با معرفی وزارت ورزش و جوانان و موافقت ستادکل نیروهای مسلح پس از طی دوره آموزش نظامی ، از انجام خدمت دوره ضرورت معاف می شوند.
واعظی نژاد خاطر نشان کرد : ورزشکارانی که حین خدمت دوره ضرورت موفق به کسب عناوین قهرمانی شده اند میتوانند از معافیت مذکور برخوردار شوند .
وی در ادامه افزود : ورزشکاران و فرزندان قهرمانان پارالمپیک که در گذشته (پیش از تصویب قانون) عناوین قهرمانی را کسب نموده باشند نیز در شمول این معافیت قرار می گیرند.
سرهنگ واعظی نژاد تصریح کرد : فرزندان قهرمانان پارالمپیک موضوع این ابلاغیه در صورتی در شمول معافیت قرار می گیرند که پدر آنان (قهرمان پارالمپیک) قبلاً به دلیل نقص عضو از خدمت دوره ضرورت معاف شده و یا به دلیل نقص عضو دارای شرایط معافیت باشد. چنانچه قهرمان پارالمپیک از سایر معافیت ها غیر از معافیت پزشکی استفاده کرده لیکن به دلیل نقص عضو، شرایط معافیت پزشکی را نیز داشته باشد، فرزند وی در شمول معافیت قرار می گیرد.
وی در ادامه اذعان داشت : معافیت “فرزندان قهرمانان پاراالمپیکی ” فقط به یکی از فرزندان قهرمان پارالمپیک و صرفاً برای یک بار تعلق می گیرد.بنابراین چنانچه قهرمان پارالمپیک دارای عناوین قهرمانی متعدد در چند بازی پارالمپیک باشد موجب معافیت سایر فرزندان وی نخواهد شد.
معاون مشمولان و امور معافیت ها گفت : غیبت قهرمانان و “فرزندان قهرمانان پاراالمپیکی ” مانع از بهره مندی آنان از معافیت نمی شود و افزود : مشمولانی که از معافیت مذکور بهره مند می شوند می بایست همانند سایر مشمولان معاف از خدمت، نسبت به پرداخت
تعرفه های قانونی از جمله تعرفه صدور کارت معافیت مطابق مدرک تحصیلی مربوط اقدام نمایند۰
وی با اشاره به اینکه ، مشمولانی که دوره آموزش تکمیلی بسیج را در نیروی مقاومت بسیج گذرانده و دارای گواهی مربوط به این دوره باشند نیازی به طی دوره آموزش نظامی نداشته و از کارت معافیت برخوردار خواهند شد.
واعظی نژاد همچنین اظهار داشت : مشمولانی که به دلیل بیماری یا نقص عضو با تشخیص شورای پزشکی مرکز وظیفه عمومی تهران بزرگ قادر به گذراندن دوره آموزش نظامی نباشند(یعنی بیماری آنان درحدمعافیت دایم باشد) از آموزش نظامی معاف خواهند بودومشمولانی که بیماری آنان درحدمعاف از رزم باشد، دوره آموزش نظامی را همانند مشمولان معاف از رزم طی خواهند کرد.
۱۵ اردیبهشت ۹۳ – مشمولان دیپلم و زیر دیپلم دارای برگ آماده به خدمت، نوزدهم فروردین امسال برای اعزام به خدمت فراخوانده شدند
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی پلیس، سازمان وظیفه عمومیناجا ضمن فراخوان کلیه مشمولان غایب و غیرغایب متولد ۱۳۵۵ تا پایان فروردین ماه ۱۳۷۵ برای انجام خدمت دوره ضرورت، در اطلاعیه ای اعلام کرد: همه مشمولان دیپلم و زیر دیپلم سالهای مذکور که برگ آماده به خدمت تاریخ نوزدهم فروردین سال۱۳۹۳ دریافت کرده اند، باید در ساعت و محلی که سازمان وظیفه عمومیناجا در برگ معرفی نامه مشمولان به مراکز آموزش نیروهای مسلح اعلام کرده، حضور یابند.
کلیه مشمولان دیپلم و زیردیپلم غایب و غیر غایب ساکن تهران بزرگ که دارای برگ آماده به خدمت تاریخ فروردین سال ۱۳۹۳میباشند باید راس ساعت ۶ صبح روز سه شنبه مورخ ۹۳،۱،۱۹ به محل و مراکزی که سازمان وظیفه عمومیناجا در قالب برگ معرفی نامه مشمولان به مراکز آموزش ابلاغ کرده است حضور یابند تا به خدمت دوره ضرورت اعزام شوند.
کلیه مشمولان دیپلم و زیردیپلم غایب و غیر غایب سایر استانهای کشور که دارای برگ آماده به خدمت فروردین سال ۱۳۹۳ باشند راس ساعت ۷ صبح سه شنبه مورخ ۹۳،۱،۱۹ به معاونت وظیفه عمومیاستان محل سکونت مراجعه کنند تا به خدمت دوره ضرورت اعزام شوند.
عدم حضور به موقع در زمان و محلهای تعیین شده غیبت محسوب میشود.
آن دسته از مشمولانی که به هر دلیل تاکنون موفق به دریافت برگ معرفی نامه مشمولان به مراکز آموزش، نشده اند، میتوانند به نزدیکترین دفتر خدمات الکترونیک انتظامی(پلیس+۱۰) مراجعه و برای دریافت برگ مذکور اقدام و بر اساس اطلاعات درج شده در آن اقدام کنند.
۱۰ اردیبهشت ۹۳ – معافیت کفالت ، ماده ۶ بهزیستی
برای مطالعه آخرین اخبار در مورد معافیت کفالت ، ماده ۶ بهزیستی اینجا کلیک کنید
۵ بهمن ۹۲ – ۲۶۰۰ سرباز معلم در آموزش و پرورش کشور مشغول به خدمت میشوند.
به گزارش سایت پلیس، سرهنگ رحمان علیدوست معاون احضار و اعزام سازمان وظیفه عمومی ناجا افزود: به درخواست سازمان آموزش و پرورش و تشخیص ستاد کل نیروهای مسلح، ۲۶۰۰ مشمول به عنوان سرباز معلم در مراکز آموزش و پرورش کشور مشغول به خدمت میشوند.وی گفت: در طرح سرباز معلم، مشمولان علاقه مند برای خدمت در آموزش و پرورش، به ادارات این سازمان در سراسر کشور مراجعه کرده و پس از ارائه درخواست و طی کردن مراحل گزینش و انتخاب این افراد از سوی سازمان متبوع، اسامی آنان به ستاد کل نیروهای مسلح اعلام میشود.سرهنگ علیدوست در خصوص شرایط پذیرش سرباز معلم اظهار داشت: مشمولان متقاضی شرکت در این طرح باید بدون غیبت باشند و با رعایت ضوابط و شرایط ابلاغ شده از سوی مرکز آموزش و پرورش استانها پذیرش میشوند.وی افزود: در استانهایی که با حجم بالایی از درخواستهای مشمولان برای شرکت در این طرح مواجه هستند، اعضای بسیج، خانواده شهدا و ایثارگران از اولویت جذب برخوردار خواهند بود.
معاون احضار و اعزام سازمان وظیفه عمومی ناجا اضافه کرد: این مشمولان پس از طی مراحل گزینش در آموزش و پرورش هر استان، اسامی آنان به ستاد کل نیروهای مسلح اعلام، سپس با در نظر گرفتن سهمیه پیش بینی شده و انجام تحقیقات لازم، اسامی افراد تایید شده به سازمان وظیفه عمومی ارائه میشود و این سازمان نیز در نهایت این مشمولان را در اول تیر سال ۹۳ به مراکز آموزش سپاه اعزام میکند.
۵ بهمن ۹۲ – وضعیت سربازی قهرمانان ورزشی
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا از طی کردن گامهای اولیه سامانهای خبر داد که براساس آن امکان شناسایی سربازان غایب و فراری تسهیل شده و به راحتی میتوان آنان را برای اعزام به خدمت فراخوان کرد.
به گزارش خبرنگار انتظامی خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، سردار سیدحمید صدرالسادات در نشست خبری پیش از ظهر روز شنبه خود درباره بحث سربازان فراری اظهار کرد: به آن دسته از افرادی که در موعد مقرر برای اعزام به سربازی اقدام نکردهاند در اصطلاح قانونی سرباز غائب گفته میشود و برابر ماده ۱۰ قانون ارائه خدمات به این افراد نیازمند تعیین تکلیف وضعیت سربازیشان است که برنامه ما این است که با همکاری وهماهنگی سازمانهای مختلف سامانه ای را طراحی کنیم که بتوان این افراد را شناسایی و برای اعزام به خدمت فراخوان کرد.
به گفته وی در حال حاضر مراحل ابتدایی این سامانه درحال طی شدن است که در سال آینده تکمیل خواهد شد.
وی همچنین درباره وضعیت فعلی فراخوان سربازان غائب خاطرنشان کرد: درحال حاضر به طور طبیعی آن دسته از افرادی را که از سربازی غایب هستند شناسایی کرده که در این بین حدود ۵۰ تا ۶۰ درصد افرادی که فراخوان شدهاند به سربازی آمدهاند اما قطعا با راهاندازی این سازمانه وضعیت کامل تر و مسنجمتری خواهیم داشت.
صدرالسادات درباره به کارگیری سربازان در سازمانها و ادارات دولتی و خصوصی افزود: متاسفانه در سازمانهای خصوصی این امکان را نداریم که مشمولان غایب را شناسایی کنیم اما در سازمانهای دولتی این شرایط به تقریبا فراهم شده است که به نظر میرسد تا سال آینده بتوانیم این موضوع را نیز عملیاتی کنیم.
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا موضوع مهم در کاهش آمار غائبان از خدمت سربازی را انجام اقداماتی دانست که منجر به ترغیب آنان برای اعزام به موقع سربازی شود.
احتساب دو سال سربازی به عنوان سابقه کار
صدرالسادات با بیان این که دو سال از خدمت سربازی افراد به عنوان سابقه بیمهشان احتساب میشود درباره روند بیمه شدن افراد غائب نیز گفت: درا ین خصوص رایزنیهایی با سازمان تامین اجتماعی انجام شده است.
حقوق سربازان قطعا باید افزایش یابد
به گزارش ایسنا، صدرالسادات با تاکید بر این که حقوق سربازان نسبت به سال قبل قطعا باید افزایش یابد، افزود: البته میزان این افزایش بستگی به بودجه دولت دارد.
وی درباره افزایش زمان خدمت سربازی نیز تصریح کرد: همان طور که پیشتر سردار کمالی نیز به آن اشاره کردند تصمیم گیری در این زمینه هنوز نهایی نشده است.
وضعیت سربازی دورگهها
صدرالسادات درباره وضعیت سربازی و مشمولان دارای تابعیت دوگانه گفت: وضعیت افراد دورگه باید تطبیق داده شده و به شکل مصداقی بررسی شود و نمیتوان به طور کلی نظری داد اما در کل باید مشخص شود که این افراد چه زمانی به کشور بازگشتهاند.
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا درباره سربازان قهرمانان تیم ملی نیز اظهار کرد: مطابق قانون سرباز قهرمان، این افراد میتوانند با هماهنگی وزارت ورزش وجوانان و ستاد کل نیروهای مسلح سربازی خود را در تیمهای ملی طی کنند.
رئیس سازمان وظیفه عمومی ناجا همچنین درباره پروسه تعویض کارتهای معافیت و پایان خدمت خاطرنشان کرد: از زمان اجرای طرح تعویض تا کنون حدود ۵ میلیون تن برای تعویض کارت خود مراجعه کردهاند.
وی با بیان این که مهلت اجرای طرح تعویض کارتها تا پایان سال جاری افزود: از زمان اجرای این طرح تا کنون حدود ۵۷۰ کارت فاقد سابقه معافیت کشف شده که البته درباره جعلی بودن آن به طور قطع نمیتوان اظهارنظر کرد و باید اصالت آن بررسی شود.
به گفته وی کارتهای پایان خدمت نیز حدود ۸ مورد بوده است.
صدرالسادات درباره هزینه تعویض کارتهای پایان خدمت گفت: ۲۶ هزار تومان رقمی است که برای تعویض کارتهای پایان خدمت و معافیت دریافت میگردد. برای کارتهای معافیت حداکثر ۲۰ روز و به برای کارتهای پایان خدمت به دلیل این که نیازمند استعلام است کمی بیشتر از این زمان لازم است.
وی از افرادی که تاکنون نسبت به تعویض کارتهای خود اقدام نکردهاند خواست با مراجعه به دفاتر پلیس + ۱۰ اقدام کنند.
صدرالسادات که رئیس ستاد بررسی هیات ورزشی سربازان نیروهای مسلح است درباره برگزاری مسابقات ورزشی سربازان نیروهای مسلح نیز گفت: در سال ۹۰ شاهد یک انسجام در رشتههای ورزشی بودیم و مسابقات در پنج رشته ورزشی برگزار شد.
وی با بیان این که این آمار در سال ۹۱ به ۹ رشته و ۸۵ تیم رسید، گفت: در سال جاری نیز ۱۱ رشته ورزشی در قالب ۱۹۳ تیم به مسابقه خواهند پرداخت که اختتامیه آن روز چهارشنبه ۹ بهمن ماه برگزار خواهد شد.
به گفته صدرالسادات قرار است تیمهای اول و سوم به ترتیب ۱۰۰، ۷۰ و ۵۰ تومان هدیه نقدی به همراه مرخصی تشویق اهداء میشود.
وی هدف از برگزاری این مسابقات را ارتقاء روحیه و انگیزه و همچنین توان ورزشی سربازان نیروهای مسلح اعلام کرد.
۲۸ دی ۹۲ – لیست معافیتهای پزشکی
برای مشاهده لیست معافیتهای پزشکی اینجا کلیک کنید
۲۸ دی ۹۲ – جزییات معافیت مشمول متقاضی کفالت مادر فاقد همسر اعلام شد
سازمان نظام وظیفه عمومی نیروی انتظامی ضمن تشریح جزییان معافیت کفالت مادر فاقد همسر، اعلام کرد : مشمول متقاضی کفالت مادر فاقد همسر باید تنها فرزند مذکور بالای ۱۸ سال و سالم خانواده بوده و فاقد غیبت باشد.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی پلیس، داشتن برادر سالم بالای ۱۸ سال در این نوع معافیت مانع بوده و همچنین مهاجرت، ازدواج یا در حبس بودن برادر دلیلی بر استفاده از این معافیت نخواهد بود. بر اساس این گزارش، همچنین وجود برادر بیمار در صورتی که بیماری وی در شورای پزشکی وظیفه عمومی تایید شود مانعی برای معافیت کفالت ندارد. برای مشمول واجد شرایط کفالت مادر فاقد همسر، تاریخ ثبت طلاق یا فوت به مدت ۳۰ ماه معافیت موقت صادر و در صورتی که مسمول بعد از اتمام معافیت موقت، همچنان واجد شرایط باشد معافیت دائم صادر خواهد شد.
۲۲ دی ۹۲ – امکان تمدید مهلت اعزام مشمولان پذیرفته شده در نیمسال دوم دانشگاه ها فراهم شد
معاون امور مشمولان و معافیتهای سازمان وظیفه عمومی گفت: امکان تمدید مهلت اعزام مشمولان پذیرفته شده در نیمسال دوم دانشگاهها از روز پنجشنبه فراهم شده است.
به گزارش رویش نیوز به نقل از مهر، سرهنگ حجت الله واعظی نژاد اظهار داشت:براساس اعلام قبلی مشمولانی که دارای برگه اعزام نوزدهم دی هستند و در نیمسال دوم دانشگاهها پذیرفته شده اند می توانند برای تمدید اعزام خوداقدام کنند. این افراد به شرط تمدید موعد اعزام به خدمت و داشتن سایر شرایط ادامه تحصیل، می توانند از بهمن ماه در دانشگاهها ثبت نام کنند.
وی افزود: با توجه به اینکه برابر قانون خدمت وظیفه عمومی، امکان ترخیص سربازان حین خدمت برای ادامه تحصیل در مقطع کاردانی مقدور نیست بنابراین این مشمولان باید نسبت به تمدید تاریخ اعزام به خدمت خود اقدام می کردند درغیر این صورت امکان ادامه تحصیل آنان پس از اعزام به خدمت فراهم نیست.
به گفته معاون امور مشمولان و معافیت های سازمان وظیفه عمومی دارندگان برگ آماده به خدمت به تاریخ نوزدهم دی ماه سال جاری در صورتیکه بدون تمدید تاریخ اعزام و یا بدون داشتن معاذیر موجه، در روز اعزام خود را معرفی نکنند برابر قانون به علت داشتن غیبت، واجد شرایط استفاده از معافیت تحصیلی نیستند.
۱۴ دی ۹۲ – جزییات معافیت پزشکی مشمولان اعلام شد
اداره اجتماعی سازمان وظیفه عمومی ناجا، طی اطلاعیهای اعلام داشت: از جمله ظرایف لحاظ شده در قانون خدمت وظیفه عمومی، توجه به وضعیت سلامت جسمی و روحی افرادی است که باید به خدمت اعزام شوند که بر این اساس وضعیت پزشکی تمامی مشمولان مورد رسیدگی قرار میگیرد تا چنانچه در وضعیت سلامتی کامل قرار نداشته باشند متناسب با بیماری، به خدمت گرفته شده یا از انجام خدمت دوره ضرورت معاف شوند.
این اطلاعیه در خصوص دسته بندی مشمولان از نظر سلامت میافزاید: برخی اشخاص دارای بیماری شدید یا نقص عضو هستند که در صورت اعزام بخدمت مشکلاتی برای آنان یا یگانهای خدمتی بوجود میآید بنابراین از خدمت دوره ضرورت معاف میشوند، عدهای دیگر دارای بیماری هستند که بیماری آنان در حد معافیت دائم نبوده و به این اشخاص معافیت موقت برای ادامه درمان داده میشود.
همچنین دسته سوم مشمولانی هستند که دارای بیماری خفیف بوده و مانعی برای اعزام بخدمت ندارند لیکن هنگام حضور در مراکز نظامی باید در امور غیر رزمی بکارگیری میشوند که در نتیجه در شمول معافیت از خدمات رزمی قرار میگیرند و دسته آخر نیز مشمولانی هستند که دارای سلامت کامل جسمی و روحی است که به خدمت اعزام خواهند شد.
مرجع انطباق بیماری مشمول با آئین نامه پزشکی و درنهایت قرار دادن وی در هر یک از گروههای مذکور، شورای پزشکی وظیفه عمومی است.
وضعیت سلامت جسمی مشمولان با ارائه درخواست اعزام به خدمت و یا سایر معافیتها، حتما بررسی میشود.
دانش آموزان و دانشجویان تا زمانی که به تحصیل اشتغال دارند، نمیتوانند برای معافیت پزشکی اقدام نمایند.
۲۳ آذر ۹۲ – آخرین تغییرات خدمت سربازی و معافیت ها
اشاره : در سال ۱۲۹۴ که اولین قانون مرتبط با خدمت سربازی با نام سربازگیری در مجلس شورای ملی به تصویب رسید، تا امروز خدمت وظیفه عمومی از جمله مواردی بوده که به دلیل فراگیر بودن آن همواره مورد توجه جوانان ، خانواده ها و بیشتر اقشار جامعه بوده است . در طول این مدت قوانین ابتدایی خدمت وظیفه عمومی و قوانین مرتبط با مشمولان و چگونگی خدمت آنان تغییر کرده و این تغییرات گاه به مذاق برخی خوش آمده و گاه کام برخی دیگر را تلخ کرده است . از این رو بحث خدمت سربازی همواره به عنوان یک موضوع فراگیر توجه بسیاری از افراد را به خود جلب کرده است.
سردار سید احمد صدر السادات ، رئیس سازمان نظام وظیفه عمومی در گفت و گو با تسنیم آخرین تغییرات خدمت سربازی و معافیت ها را تشریح کرد.
سوال: سردار علیرغم تلاش های صورت گرفته شما اجرای بهترین شیوه خدمت سربازی و محقق ساختن عادلانه ترین روش در اعزام سربازان ، برخی خدمت وظیفه عمومی را نوعی بی عدالتی عنوان می کنند و معتقدند در نظام خدمت فعلی سربازی افراد ضعیف که کمترین برخورداری را از امکانات جامعه دارند به میزان برابر با افراد بهره مند از تمامی امکانات جامعه هزینه تامین امنیت را می پردازند در حالی که باید هر فردی با تناسب امکانات و برخورداری از این امکانات کشور، هزینه امنیت را بپردازد.آیا به نظر شما چنین ایرادی به نظام فعلی خدمت وظیفه عمومی وارد است ؟
جواب : نسبت به این مسئله که در کل ساختار و نظام خدمت سربازی می بایست تغییراتی انجام شود هیچ شکی وجود ندارد و این تغییرات هم در قانون خدمت سربازی و هم در نحوه بکارگیری سربازان وظیفه با هدف نزدیکتر شدن به مفهوم عدالت باید رخ دهد.از این رو ستاد کل نیروهای مسلح نیز برای رسیدن به این منظور و با توجه به تاکیدات مقام معظم رهبری در بهره گیری حداکثری از سربازان به تناسب مهارت ، تخصص ،تحصیلات و تجربه برنامه هایی را در دست دارد.اما در پاسخ به آنچه منظور شما در این سوال است باید بگویم که انجام خدمت سربازی به تناسب موقعیت مالی افراد و میزان بهره مندی آن ها از امکانات جامعه عملی نیست.
اما به نظر من متفاوت تر شدن عرصه ها در خدمت سربازی باعث می شود بهره مندی ما از تخصص ، تحصیلات ، مهارت و تجربه افراد بیشتر شودو این در حالتی است که ما در شرایط فعلی تنها در عرصه نظامی و چند عرصه بسیار محدود دیگر از سربازان استفاده می کنیم . به عبارت دیگر باید عرصه های خدمت سربازی تا اندازه ای گسترده و وسیع باشد که هیچ معافیتی برای هیچ مشمول خدمتی صادر نشود و خدمت سربازی برای هرفرد متناسب با موقعیت ، وضعیت فیزیکی شرایط خانوادگی و .. در نظر گرفته شود تا ما بتوانیم از تمامی تخصص و مهارت افراد ذکور بیش از ۱۸ سال در کشور استفاده نماییم . از این رو به نظر من تعداد معافیت های ما از خدمت سربازی بسیار زیاد است و باید به سمت و سویی حرکت کنیم که هیچ فردی از خدمت سربازی معاف نشود بلکه هر فردی به تناسب شرایط به خدمت اعزام شود که حتی در این شرایط نام خدمت سربازی را نیز می توان تغییر داد و عنوان مناسب تری برای آن برگزید.
لذا مجددا تاکید می کنم انجام خدمت سربازی تنها به دلیل تامین امنیت کشور نیست چراکه در بسیاری از کشورهای دنیا همچون سوئیس که تا به امروز سابقه هیچ گونه جنگی نیز نداشته است این خدمت وجود دارد ولی به نوعی دیگر و با شرایطی متفاوت .
سوال : در سال های پیش از این فروش خدمت سربازی تجربه شد و این تجربه گرچه به گفته تعداد زیادی از مسئولان تجربه تلخی بود ولی بسیاری تلخی این تجربه را به برخی سازوکارهای معیوب در آن زمان گره می زنند و عنوان می کنند که اگر فروش سربازی انجام شود و در آمد حاصل از فروش سربازی در اختیار دیگر سربازان قرار بگیرد بسیاری از مشکلات از جمله حقوق پایین سربازان ، مانع بودن سربازی در امر ازدواج و حتی مغایرت با عدالت در نظام فعلی سربازی مرتفع می شود . آیاچنین طرحی در دست بررسی قرار دارد؟
جواب : این مسئله باعث می شود افراد ضعیف جامعه در درون خود نسبت به افراد غنی و بهره مند از امکانات ، احساس تبعیض کنند و این موضوع قطعا به سرخوردگی های روحی برای وی منجر می شود. لذا این تبعیض که افراد ثروتمند خدمت نمی کنند و خدمت تنها به افراد فقیر جامعه تعلق دارد براین تبعیض ها دامن می زند. لذا پرداختن به موضوع سربازی بدون در نظر گرفتن جهات مختلف آن امکان پذیر نیست .
سوال : با توجه به این مسائل در حال حاضر جدی ترین گزینه برای تغییر در خدمت سربازی چیست ؟
جواب : در حال حاضر آنچه ستاد کل نیروهای مسلح بر روی آن متمرکز است نزدیک تر کردن نوع خدمت سربازی برای مشمولان به تناسب تحصیلات و تخصص ها ی آن هاست لذا طرح ها و اقد امات پیش رو در جهتی ست که در ابتدا سربازان دارای کارشناسی ارشد همچون سربازان مقطع دکتری متناسب با مدرک تحصیلی ، مهارت ها و تخصص شان به کار گرفته شوند و پس از آن این سازوکار برای سربازان دارای مدرک کارشناسی و پایین تر اجرا شود . در مجموع ستاد کل در شرایط فعلی در حال مطالعه ، بررسی و انجام اقداماتی ست که به گسترده تر شدن عرصه خدمت سربازان و متناسب شدن نوع فعالیت آن ها در دوره وظیفه عمومی با تخصص و مهارت آن هاست.
سوال : یعنی در حال حاضر تمامی سربازان دارای مدرک دکتری در در موقعیت متناسب با تخصص شان فعالیت می کنند ؟ !
جواب: سربازانی که دارای مدرک دکتری هستند در دو گروه قرار دارند ؛ پزشکان و غیر پزشکان .لذا به کار گیری آن ها نیز با توجه به نوع مدارکشان متفاوت است . به عنوان مثال در شرایط فعلی ۱۰۰ در صد پزشکان در موقعیت تخصصی خود به کار گرفته می شوند و این میزان در ارتباط با سایر سربازان دارای مدرک دکترای غیر پزشکی بیش از ۸۰ درصد است .
سوال : یکی از مواردی که در سال های اخیر بحث های بسیاری پیرامون آن ها به راه افتاده بحث سربازی حرفه ای ست که هرروز برخی ها از لزوم آن سخن می گویند و برخی دیگر از نفی آن .آیا در شرایط فعلی برنامه ای برای ورود به بحث سربازی حرفه ای و تغییر در ساختار سربازی عمومی وجود دارد؟
جواب : متاسفانه از لفظ سربازی حرفه ای برداشت های متفاوتی و گاها متضادی وجود دارد و هریک از منتقدین و مدافعین این موضوع ، تعریف خاصی از آن ندارند.لذا اگر منظور از سربازی حرفه ای آن است که سربازان متناسب با تخصص ها و مهارت هایشان در دوران خدمت به کار گرفته شوند ، باید بگویم که این موضوع در حال حاضر از سوی ستاد نیروهای مسلح پیگیری می شود و سازوکارهای موجود در جهت حرکت به سمت این مفهوم در حال تغییر است . ولی اگر سربازی حرفه ای به معنای آن ست که مدت زمان سربازی تغییر کند و به قول بعضی ها زمان خدمت ۵ ساله شده و تنها برخی مشمولان به خدمت اعزام شوند ، این مسئله نیازمند بررسی و سیاست گذاری های کلانی است که بسادگی نمی توان درباره آن موضع گرفت .
سوال : یکی از انتقاداتی که به سازمان نظام وظیفه عمومی وارد است و تا حد زیادی این انتقاد به محدودیت های امکاناتی و جمعیتی کشور برمی گردد و پیش از این نیزشما توضیحات کاملی را پیرامون آن دادید ، توزیع سربازان غیر بومی در مناطق مختلف کشور است که علاوه بر مشکلات روحی برای سربازان ، هزینه های مالی بسیاری نیز بردوش ستاد کل نیروهای مسلح و نظام وارد می کند . آیا تخمینی از این هزینه ها وجود دارد؟
جواب : گرچه سرانه سربازان در کشور عددی مشخص واحصاء شده است ولی متاسفانه برآوردی از هزینه های تحمیل شده به نظام از محل خدمت سربازان در مکانی غیر از محل سکونت ان ها که شامل هزینه های اسکان ، خورد و خوراک و بسیاری از هزینه های دیگر است ، انجام نشده است .ولی با این وجود ستاد کل نیرو های مسلح با اتخاذ سیاست های خاص به دنبال کاستن از این هزینه ها برای سربازان و نظام است .
سوال : توضیحی راجع به این سیاست ها می فرمایید…..
جواب : ستاد کل امتیازاتی برای سربازانی که در محلی غیر از محل مکان سکونت خود خدمت می کنند در نظر گرفته است. به عنوان مثال زمان خدمت و میزان مرخصی این سربازان به تناسب محل خدمت و شرایط مکانی آن ها متفاوت است و سربازان که دراین امتیازات به اندازه ایست که به سربازان مناطق عملیاتی درگیر با توجه به دستورالعمل ستاد کل نیروهای مسلح بیش از ۷ ماه مرخصی اختصاص یافته است.لذا اگرچه کماکان مشکلاتی برای سربازان غیر بومی وجود دارد اما ستاد کل نیورهای مسلح با جنین امتیازات و سیاست هایی به دنبال متعادل کردن و یکسان ساختن شرایط برای تمامی سربازان است.
سوال : با توجه به سخنان مقام معظم رهبری و تاکید ایشان بر افزایش جمعیت و لزوم بالارفتن نرخ زاد و ولد در کشور ، برخی سربازی را به عنوان عاملی در بالارفتن سن ازدواج و بالتبع کاهش نرخ زاد و لد در کشور معرفی می کنند و از لزوم تغییرات جدی در ساختار آن همچون سربازی دختران سخن می گویند.به نظر شما این انتقادات تا چه حد صحیح است و آیا برای تحقق مطالبات رهبری نیازمند تغییر در ساختار نظام وظیفه احساس می شود؟
جواب : بحث سربازی دختران تنها در حد یک ایده مطرح است و در حال این موضوع در مرکز تصمیم گیری مطرح نیست . همچنین بررسی ارتباط خدمت سربازی با بالاتر رفتن سن ازدواج و بالتبع کاهش نرخ زاد و ولد در کشور نیازمند یک مطالعه و تحقیق دقیق و جامع است چرا که بسیاری از افرادی که خدمت سربازی را نگذرانده اند نیز ازدواج نکرده اند و مهم ترین عامل در بالارفتن سن ازدواج در جامعه امروز ما فرهنگ رایج در میان مردم است .
در شرایط فعلی بیش از ۸ درصد از سربازان متاهل هستند و این در حالی ست که بسیاری از سربازان غایب که خدممت سربازی را نیز نگذرانده اند کماکان مجرد اند.لذا نمی توان به طور قطع عنوان کرد که سربازی عامل بالارفتن سن ازدواج است . همچنین متاسفانه بسیاری از خانواده های امروز تمایلی به فرزند ندارند و لذا مسئله کاهش موالید در کشور را نمی توان به بحث سربازی پسران مرتبط دانست . لذا مطرح کردن چنین مسائلی معمولا بدون هرگونه پایه علمی از سوی کسانی صورت می کیرد که آگاهی کافی نسبت به این موضوع ندارند ، از این رو بدون انجام هیچ گونه کار علمی نمی توان اظهار نظری راجع به این موضوع کرد.
سوال : با توجه به اینکه خدمت سربازی به غیر از تامین نیازهای دفاعی کشور وجوه مثبت دیگری نیز برای سربازان دارد و از طرفی خدمت سربازی با وجود تلاش ستاد کل نیروهای مسلح و سازمان وظیفه در اتخاذ بهترین سیاست و اجرای بدون کم و کاست قانون ، هنوز هم دارای مشکلات ومضرات غیرقابل کتمانی است . لذا اگر بدون در نظر گرفتن نیازهای دفاعی و امنیتی کشور به مقوله سربازی نگاه کنیم ، کفه ترازوی سربازی به سمت مشکلات متمایل می شود یا ثمرات . فواید آن ؟
جواب : واقعیت امر آن است که حتی اگر به این نتیجه برسیم که کشور به وجود سربازان با توجه به بحث های دفاعی نیازی ندارد چیزی از الزام و ضرورات سربازی کاسته نخواهد شد. البته در صورت عدم نیاز به ضرورت های دفاعی بالتبع باید شکل خدمت سربازی تغییرکند ولی به نظر من با توجه به پتانسیل بزرگ این دوره نمی توان از آن چشم پوشی کرد و از ضرورت آن کاست . چراکه با تغییر ساختار و آموزش های این دوره متناسب با نیازهای جامعه و جوانان ، می توان از این فرصت ها برای ورود جوانان به جامعه خاستفاده کرد و از این دوران به بهترین نحو برای آموزش زندگی و کسب مهارت های لازم و همچنین شناساندن آسیب های زندگی و ارائه راهکار مناسب به آن ها استفاده کرد. لذا اگر چه تغییرات در شرایط فعلی خدمت سربازی از جمله ضروت های موجود است .ولی با این وجود در فرهنگ عمومی جامعه ، سربازی با شرایط فعلی نیز به عنوان عاملی برای آمادگی جوانان برای ورود به جامعه و در اصطلاح مرد شدن محسوب می شود.